Naval ILS Engineer - Systems & Lifecycle Specialist

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy .

Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO , il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Inserito in un contesto di System Engineering navale , il/la candidato/a opererà su programmi complessi di Unità Navali Militari , contribuendo alla progettazione e allo sviluppo del Supporto Logistico Integrato (ILS) lungo l’intero ciclo di vita del prodotto.

Attività principali

• Definizione e verifica dei requisiti ILS / RAM-T a livello Nave
• Analisi di affidabilità, manutenibilità e disponibilità operativa
• Esecuzione di studi LSA (RMC, LORA, trade-off manutentivi)
• Valutazione Life Cycle Cost (LCC)
• Verifica e ottimizzazione dei piani di manutenzione
• Controllo della supportabilità progettuale (accessibilità, rimozioni, flussi)
• Sviluppo e validazione di LSAR e manualistica tecnica (IETP)
• Supporto al provisioning (ricambi, scorte, STTE)
• Attività FRACAS e monitoraggio KPI di programma
• Coordinamento tecnico con fornitori e stakeholder di progetto
• Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica, Elettronica o Telecomunicazioni
• ≥ 2 anni di esperienza in ruoli ILS/System Engineering
• Esperienza preferibile in programmi navali o sistemi complessi
• Utilizzo di tool ILS (es. OPUS, SIMLOX o equivalenti)
• Buona conoscenza della lingua inglese

Competenze chiave

• Supporto Logistico Integrato (ILS)
• Ingegneria di sistema
• Attitudine al problem solving e al lavoro in team
• Contratto a tempo indeterminato;
• Opportunità di lavorare su progetti innovativi in un settore in continua evoluzione;
• Ambiente di lavoro stimolante e dinamico, con formazione continua ;
• Retribuzione commisurata all'esperienza e pacchetto benefit aziendali.

Agap2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

• Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

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