ELETTRICISTA BORDO MACCHINA

Noi di Eurofirms People first, divisione specializzata nella somministrazione di lavoro e nella selezione del personale di Eurofirms Group, offriamo servizi di ricerca, selezione e assunzione dei lavoratori e migliaia di offerte di impiego. Inoltre, siamo specializzati in diversi settori e ci adattiamo alle tue necessità.

Posizione:

Eurofirms Group, Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda cliente un/una ELETTRICISTA BORDO MACCHINA.

Requisiti:

La risorsa si occuperà di:

• Cablaggio bordo macchina di macchine automatiche e impianti industriali;
• Realizzazione e collegamento di quadri e componenti elettrici;
• Lettura e interpretazione di schemi elettrici industriali;
• Verifica del corretto funzionamento degli impianti elettrici.

Requisiti

• Diploma tecnico ad indirizzo Elettrico, Elettrotecnico, Elettronico o equivalente (requisito obbligatorio);
• Esperienza di almeno 2-3 anni nel cablaggio di macchine automatiche o impianti industriali;
• Ottima capacità di lettura degli schemi elettrici;
• Precisione, autonomia e capacità di lavorare in team.

Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì, 08:00 - 12:30 e 13:30 - 17:00.

Offerta:

• Contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione stabile in azienda;
• RAL compresa tra €25.000 e €30.000 , commisurata all'esperienza del candidato;
• Inserimento in una realtà strutturata e in crescita.

Luogo di lavoro: Modena

#modena2026

Altre informazioni:

In Eurofirms abbiamo a disposizione la tecnologia più avanzata, il che ci permette di offrire i nostri servizi nel modo più efficiente e trasparente. Come lo otteniamo? Bilanciamo il contatto diretto, da persona a persona, con i sistemi tecnologici più evoluti. Così siamo diventati un punto di riferimento per la qualità nel settore.

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.