Scrum Master - settore Difesa

ppSede: Roma | Contratto a tempo indeterminato | Ticket Restaurant + Welfare | Candidature aperte anche alle categorie protette (art. 1 e 18 - L. 68/99) /p pMCA Group è una multinazionale di consulenza ingegneristica presente in 7 Paesi: Italia, Francia, Belgio, Germania, Olanda, Svezia e Spagna. Con oltre 1500 talenti nel mondo e circa 200 in Italia, siamo partner strategico dei principali player nei settori ad alto contenuto tecnologico. /p pCrediamo in una crescita concreta e meritocratica: offriamo un career path strutturato, con obiettivi chiari e formazione continua, per valorizzare competenze e aspirazioni di ogni persona. /p pIn Italia siamo presenti con sedi a Torino, Milano e Roma, operando nei settori Mobility Digital. /p h3Scrum Master per il settore Difesa (Roma) /h3 pL’attività prevede: /p ul liPromozione della cultura Agile e miglioramento continuo dei processi /li liCollaborazione con Product Owner e stakeholder per la gestione e prioritizzazione del backlog /li liMonitorare e analizzare metriche Agile per supportare decisioni basate sui dati /li /ul h3Competenze tecniche /h3 ul liHai 1-2 anni di esperienza nel ruolo di Scrum Master /li liPossesso di certificazione Scrum /li liConoscenza di strumenti di gestione Agile /li /ul h3Il Profilo che cerchiamo /h3 ul liLaurea Magistrale in Ingegneria, Informatica o discipline affini /li liAttitudine al lavoro in team e orientamento al risultato /li /ul h3Quello che ti offriamo /h3 ul liContratto a tempo indeterminato con CCNL Commercio /li liRange retributivo per il ruolo di Consultant (1-3 anni di esperienza), definito in base alle competenze tecniche e all’esperienza maturata: €30.000 – €34.000 /li liTicket buoni pasto da 10 euro e Welfare aziendale /li liUn career path che stabilirà la tua crescita in MCA Group /li liAmbiente internazionale e cultura aziendale orientata all’innovazione e alla collaborazione /li /ul h3Pari Opportunità, Privacy e Trasparenza /h3 pPromuoviamo una cultura aziendale fondata sul rispetto, sull’inclusione e sulla valorizzazione delle persone. Nel processo di selezione le candidature sono valutate esclusivamente sulla base di competenze, esperienze e attitudini professionali, senza alcuna discriminazione, diretta o indiretta, legata a genere (L. 903/77 e L. 125/91), età, origine etnica, orientamento sessuale o altre caratteristiche non rilevanti ai fini della valutazione. /p pI dati personali raccolti sono trattati con riservatezza e nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali, del Regolamento (UE) 2016/679, delle procedure interne e del Codice Etico aziendale. /p pLe persone candidate sono invitate a consultare l’Informativa Privacy, ai sensi degli articoli 13 e 14 del GDPR, disponibile al seguente link: /p pL’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 e L.125/91) e anche a persone appartenenti alle categorie protette (L.68/99). /p /p #J-18808-Ljbffr