Area Manager - Sviluppo Rete Assicurativa

ASSIX Holding è un hub assicurativo e finanziario che opera nell’attività di intermediazione attraverso un’agenzia plurimandataria e una società di brokeraggio, integrando competenze, servizi e soluzioni a supporto della rete e dei clienti.

Nell’ambito di un importante progetto di crescita e sviluppo territoriale, ASSIX Holding ricerca un/una Area Manager per il potenziamento della propria rete commerciale.

Aree di sviluppo: Veneto, Trentino-Alto Adige, Emilia-Romagna, Milano e Lombardia.

Cerchiamo una figura con esperienza maturata in compagnie assicurative, reti assicurative o realtà di bancassurance, capace di sviluppare il territorio, costruire relazioni con gli intermediari e contribuire alla crescita della rete del Gruppo.

Il ruolo

L’Area Manager avrà la responsabilità dello sviluppo commerciale delle aree indicate e, in particolare, si occuperà di:

• individuare e inserire nuovi intermediari e collaboratori;
• sviluppare e consolidare la rete commerciale;
• affiancare i collaboratori nella crescita dell’attività;
• supportare la rete nello sviluppo di nuove opportunità;
• monitorare obiettivi e risultati;
• sviluppare relazioni con imprese, professionisti e realtà del territorio;
• favorire il raccordo tra la rete e le strutture specialistiche interne.

Il profilo che cerchiamo

Cerchiamo professionisti con:

• esperienza significativa maturata in compagnie assicurative, reti assicurative, realtà di bancassurance o organizzazioni strutturate della distribuzione assicurativa;
• conoscenza delle dinamiche distributive e del mercato assicurativo;
• esperienza nello sviluppo e nella gestione di reti;
• capacità di recruiting e sviluppo di nuovi collaboratori;
• orientamento agli obiettivi e capacità di monitorare i principali indicatori di performance commerciale;
• autonomia, capacità relazionali e disponibilità agli spostamenti nell’area di competenza;
• familiarità con strumenti digitali e sistemi CRM.

ASSIX è un Gruppo strutturato, moderno e orientato all’innovazione, con strumenti digitali evoluti, competenze specialistiche, formazione e supporto alla rete .

Il Gruppo opera secondo un modello fondato su trasparenza, correttezza e conformità, con un Sistema di Gestione della Compliance certificato ISO 37301.

• un progetto concreto di sviluppo territoriale;
• supporto commerciale, tecnico e specialistico;
• formazione e aggiornamento continuo;
• strumenti digitali evoluti;
• possibilità di incidere direttamente sulla crescita dell’area assegnata;
• trattamento economico commisurato all’esperienza e al profilo del candidato , con componente premiante legata agli obiettivi.