Export Manager - Spagnolo

ppDescrizione dell’offerta di lavoro /p pTor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. /p pYour Goal, Our Mission! /p pI candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura. /p pTor nasce per questo. /p pTor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner. /p pbTor - Recruitment HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) /b ricerca una figura di /p h3EXPORT AREA MANAGER – COMMERCIALE ESTERO LINGUA SPAGNOLA /h3 pcon solida esperienza nel ruolo; gradita la conoscenza ed esperienza nel settore btermo-tecnico, /b per azienda multinazionale del settore HVAC in provincia Est di Brescia. /p h3Attività /h3 pLa risorsa entrerà a far parte della divisione commerciale e sarà coordinato dal Direttore di riferimento dell’ufficio; sarà incaricata di gestire l’area vendite del Sud America e a tendere avrà modo di gestire anche il Nord America e il Portogallo. /p pIn particolare, si occuperà di: /p ul liapplicare e sviluppare le politiche commerciali nell’area di competenza; /li lidefinire e monitorare gli obbiettivi di fatturato; /li licollaborare con gli agenti di zona; /li lipianificare budget, analisi dei bisogni e raccogliere informazioni di mercato e sulla concorrenza; /li ligestione e sviluppo del pacchetto clienti; /li liidentificare campagne promozionali oltre a partecipare a corsi di formazione e fiere di settore. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liLaurea/Diploma ad indirizzo Linguistico/Economico; /li ligradita esperienza in ambito HVAC o affini; /li liconoscenza della lingua Inglese e Spagnola avanzato; /li lidisponibilità a trasferte estere (superiori al 50%); /li /ul h3Chi cerca: /h3 pGruppo di oltre 1000 dipendenti operante nella progettazione, produzione e commercializzazione di sistemi di riscaldamento, raffreddamento e sistemi ibridi. /p h3Benefit /h3 ul liRAL 40-50 K per figure in possesso di tutti i requisiti sopra indicati e sarà in ogni caso oggetto di negoziazione nelle fasi successive della selezione /li liSistema premiante su obiettivi /li liAuto aziendale /li /ul pla retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione /p pSede di lavoro: Provincia Est di Brescia /p pbRIF.(275.AB.48) /b /p /p #J-18808-Ljbffr