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Responsabile di Pianificazione

Tor - Recruitment & HR Consulting

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ppTor - Recruitment HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di /p pbPlant Material Manager /b /p pLa risorsa lavorerà a stretto contatto con bProduzione, Acquisti, Sales, Logistica e Qualità /b, occupandosi della pianificazione dei materiali, del controllo delle scorte, del coordinamento con i fornitori e del monitoraggio delle principali performance della Supply Chain. /p pIn particolare, si occuperà di: /p ul liTradurre ordini cliente e forecast in bfabbisogni di materiali e piani produttivi /b di breve e medio periodo. /li liGestire e monitorare i risultati dei sistemi bMRP/ERP /b /li liGarantire il corretto livello delle bscorte di magazzino /b /li liGestire e monitorare gli bordini di acquisto /b, verificando lead time, disponibilità dei materiali e intervenendo tempestivamente in caso di criticità. /li liCollaborare con l’area Procurement nell’individuazione di bfornitori alternativi /b e nel miglioramento delle performance della base fornitori /li liCoordinare le informazioni tra bProduzione, Logistica, Sales, Customer Care, Sourcing, Engineering, Finance, Marketing e Qualità /b. /li liComunicare tempestivamente vincoli produttivi e criticità relative ai materiali, proponendo bazioni di mitigazione /b. /li liMonitorare i principali bKPI di pianificazione e Supply Chain /b /li liPartecipare a meeting fornendo analisi relative a rischi di stock, capacità produttiva e rispetto degli impegni di consegna. /li liAnalizzare le cause alla base di problematiche di pianificazione, stock-out e ritardi nelle consegne, implementando bazioni correttive e di miglioramento /b. /li liGarantire l’accuratezza dei bmaster data ERP /b, con particolare riferimento a lead time, distinte base, classificazione articoli e livelli di safety stock. /li liPromuovere iniziative di bmiglioramento continuo /b, finalizzate all’ottimizzazione dei processi di pianificazione, all’incremento dell’accuratezza previsionale e alla riduzione delle scorte. /li liContribuire allo sviluppo delle competenze del team, promuovendo un ambiente di lavoro collaborativo e coerente con i valori aziendali. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Offerta di lavoro pubblicata 2 mesi fa