Impiegato/a Ufficio Tecnico - Gestione Modifiche

FILIALE: TREVIGLIO

La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti specializzati, supporta da anni le aziende nella ricerca e selezione di professionisti qualificati, motivati e desiderosi di crescere in contesti tecnici e strutturati. 

Per potenziamento del team R&D/Ufficio Tecnico , ricerchiamo una risorsa junior , neo diplomata o con una prima esperienza (stage), da inserire a supporto del Product Maintenance Manager nelle attività di gestione tecnica e documentale delle modifiche di prodotto.

AZIENDA

Realtà industriale strutturata del territorio di Rivolta d Adda, punto di riferimento nella progettazione e produzione di soluzioni tecniche per l industria CHE OPERA con standard qualitativi elevati e un forte orientamento a innovazione, affidabilità e miglioramento continuo, collaborando con clienti e partner in un contesto internazionale.

Entrerai in un ambiente dinamico e collaborativo, dove l Ufficio Tecnico e l R&D hanno un ruolo centrale nello sviluppo e nell evoluzione del prodotto, con strumenti e processi organizzati (CAD/PLM) e un percorso di crescita pensato anche per profili junior.

Scopo del ruolo

Gestire, sotto supervisione diretta, le richieste di modifica, deroghe e sviluppi di prodotto , utilizzando i principali strumenti aziendali di progettazione e PLM (es. Creo e Windchill ).

Attività principali (cosa farai)

-Supporto nella gestione delle richieste di modifica (ECO/ECN) e deroghe, con registrazione e tracciamento nei sistemi aziendali.

-Modifiche e aggiornamenti di disegni costruttivi esistenti.

-Aggiornamento di distinte base (BOM) , disegni cliente e documentazione tecnica correlata.

-Esecuzione di studi di concept e valutazioni preliminari (fattibilità tecnico-economica) a partire da richieste cliente.

-Redazione di relazioni tecniche e preparazione di progetti, con verifica e approvazione del responsabile di linea di prodotto.

-Partecipazione a prove tecniche di sviluppo in sala test.

-Codifica componenti e prodotti finiti e gestione anagrafiche tecniche nel gestionale.

-Partecipazione a riunioni tecniche/call con fornitori e clienti (quando necessario).

-Cura della gestione documentale di progetto in conformità al sistema qualità.

Requisiti

-Diploma tecnico (preferibilmente Meccanico/Meccatronico).

-Inglese: buon livello scritto e parlato.

-Conoscenza di strumenti di progettazione e office:Creo (anche scolastico/stage è ok)

-Microsoft Office 365

-Esperienza: 0 3 anni (valutiamo anche neo diplomati con stage/tirocini).

Caratteristiche personali

-Buone doti relazionali e collaborazione in team.

-Precisione, ordine e affidabilità.

-Motivazione e orientamento al miglioramento continuo.

-Flessibilità e capacità di gestire più attività in parallelo.

-Propensione all innovazione.

Cosa offriamo

• Contratto : Tempo determinato CCNL Metalmeccanico, Livello C2
• RAL : 26.000 27.000; Welfare : 250/anno; mensa aziendale
• Orario : giornata con flessibilità ingresso 8:00 9:30 - uscita 17:00 18:30
• Inserimento in un percorso formativo con affiancamento diretto al Product Maintenance Manager.

#LI-GM12

Facciamo parte di Gi Group Holding (), la prima multinazionale italiana del lavoro, attiva in oltre 37 Paesi con più di 9.000 persone. Operiamo in Temporary, Permanent e Professional Staffing, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR e Transizione di Carriera.

I nostri valori: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo, innovazione e responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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