EXPORT AREA MANAGER

ppImportante Gruppo operante nel settore bnutraceutico /b e bcosmetico /b bconto terzi /b, partner di riferimento per lo sviluppo, la produzione e il confezionamento di integratori alimentari, dispositivi medici e prodotti cosmetici innovativi. /p h3Posizione /h3 pRiportando direttamente al Business Development Manager e collaborando con le funzioni Sales, Marketing e RD, avrà la responsabilità di identificare, valutare e sviluppare nuove opportunità di crescita commerciale e strategica per il Gruppo, favorendo l’ingresso in nuovi mercati, la creazione di partnership e l’ampliamento del portafoglio clienti e prodotti. /p ul liidentificare e valutare nuovi mercati, segmenti e opportunità di crescita, traducendoli in iniziative progettuali concrete, sostenibili e misurabili /li lisviluppare e mantenere relazioni con clienti potenziali, partner e stakeholder strategici /li licollaborare con le funzioni Marketing e RD per sviluppare offerte mirate e coerenti con le esigenze dei mercati di riferimento /li lisupportare l’attivazione di nuovi canali commerciali e modelli di offerta /li licollaborare alla gestione delle iniziative di business development esterno, dallo scouting alla negoziazione e all’avvio di collaborazioni commerciali e industriali /li limonitorare le performance delle attività di sviluppo e predisporre report periodici /li lianalizzare le dinamiche competitive e le evoluzioni del settore, in sinergia con il dipartimento Marketing /li lirappresentare il Gruppo presso clienti, prospect, partner e interlocutori strategici /li lipartecipare a fiere, eventi e incontri di networking, contribuendo alla promozione dell’Azienda e allo sviluppo di nuove relazioni /li /ul h3Requisiti /h3 pIl profilo ideale possiede le seguenti competenze: /p ul lilaurea in Ingegneria Gestionale, Marketing, Economia, Farmacia o percorso equivalente /li liesperienza di almeno 3-5 anni maturata in ruoli analoghi, commerciali o di sviluppo business /li libuone capacità di analisi e interpretazione dei dati /li liconsolidate capacità di negoziazione /li liottima conoscenza della lingua inglese /li lidisponibilità a trasferte presso clienti e fiere /li /ul pCompletano il profilo forte orientamento agli obiettivi e al risultato, capacità organizzative e di problem solving, spirito di iniziativa, proattività, flessibilità, attitudine a operare in contesti internazionali e multiculturali e capacità di costruire relazioni interpersonali efficaci. /p h3Altre informazioni /h3 pDisponibile a trasferte in Asia. /p pSede di lavoro: provincia di Treviso. /p pIntervallo Retributivo: RAL € 40.000 – 45.000 /p /p #J-18808-Ljbffr