MANUTENTORE ELETTROMECCANICO

Umana S.p.A Agenzia Per il Lavoro per importante e strutturata realtà aziendale del settore industriale cerca una figura di Manutentore Elettromeccanico da inserire all'interno del team di manutenzione dello stabilimento.

Luogo di lavoro: Serravalle Sesia (VC)

La risorsa inserita si occuperà degli interventi di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria sugli impianti di produzione e sui macchinari industriali, garantendone la piena efficienza operativa. In particolare, le attività comprenderanno:

• Diagnosi e Ricerca Guasti: Individuazione tempestiva di guasti e anomalie di natura sia elettrica sia meccanica sugli impianti produttivi.
• Manutenzione e Riparazione: Esecuzione di interventi di riparazione, sostituzione di componenti usurati o danneggiati e taratura dei macchinari.
• Manutenzione Preventiva: Programmazione ed esecuzione dei controlli periodici per prevenire fermi macchina e ottimizzare le prestazioni degli impianti.
• Supporto Tecnico e Reperibilità: Interventi mirati per garantire la continuità operativa delle linee produttive nei momenti di necessità.

Requisiti Richiesti

• Esperienza: Gradita anche minima esperienza pregressa nella mansione (almeno 3-6 mesi) in contesti produttivi o industriali.
• Competenze Tecniche: Conoscenze base di lettura del disegno meccanico e degli schemi elettrici, unitamente all'uso dei principali strumenti da banco e da diagnostica.
• Titolo di studio: Diploma o qualifica ad indirizzo tecnico (elettrico, elettronico, meccanico o meccatronico) costituisce titolo preferenziale.
• Disponibilità oraria: Disponibilità al lavoro su 2 turni e alla gestione della reperibilità (notturna e nei fine settimana).

Offerta Contrattuale e Retributiva

• Inquadramento: Da Livello D2 a Livello C2 - CCNL Metalmeccanica Industria , valutabile in base all'effettiva esperienza e autonomia del candidato.
• Retribuzione (RAL): Indicativamente tra € 25.700 e € 28.800 lordi annui (in base al livello di inquadramento di inserimento, oltre a eventuali indennità per la reperibilità e i turni).
• Tipologia contrattuale: Inserimento valutabile sia in somministrazione sia con reclutamento diretto (Ricerca & Selezione), in base al profilo di partenza.

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Oltre al trattamento economico previsto per la posizione, il rapporto di lavoro in somministrazione dà accesso, secondo i requisiti previsti, al sistema di welfare, bilateralità e tutele dedicato ai lavoratori somministrati.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).