Junior Developer - Neolaureati in Informatica e affini

Junior Developer@ HRM

appassionati di sviluppo software, sarà inserito in un percorso di crescita strutturato ed entrerà in un team dove potrà contribuire direttamente alla progettazione, allo sviluppo e al rilascio di soluzioni applicative moderne. Attraverso l’affiancamento di professionisti, avrà l’opportunità di lavorare su progetti reali, occupandosi di analisi, coding, test e messa in produzione di applicazioni web e software enterprise .

Perks & Benefits: Perché HRM?

Mettiamo il tuo benessere al centro per permetterti di focalizzarti sulla tecnologia:

• Hybrid Working & Freedom: Lavora da casa con flessibilità e comfort.
• 30 Giorni Off: Più tempo per te. Hai un totale di 30 giorni per goderti il tuo tempo libero.
• Training & Tech Library: Budget formazione personalizzato sui progetti e accesso a risorse per restare sempre aggiornato sulle ultime tech stack.
• Health & Welfare: Fondo sanitario contrattuale esteso alla famiglia e un budget welfare su misura per le tue esigenze.
• Referral Bonus: Conosci un talento? Presentacelo e ricevi un premio economico senza limiti di segnalazioni.
• Plus: Buoni pasto elettronici e convenzioni esclusive su tech, viaggi e lifestyle.

Cosa porterai nel team

Siamo alla ricerca di professionisti pronti a mettere a disposizione le proprie competenze ed esplorare nuovi contesti o progetti stimolanti , o desiderosi di approfondire diverse aree di responsabilità . Se sei tu, sarai un tassello chiave per il nostro successo grazie a:

• Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini.
• Conoscenza di almeno un linguaggio di programmazione orientato agli oggetti (es. Java, C#, Python o equivalenti).
• Comprensione dei principali principi di sviluppo software (OOP, strutture dati, algoritmi di base) e familiarità con il ciclo di vita applicativo.
• Conoscenza di database relazionali e/o non relazionali, con capacità di scrittura e ottimizzazione di query SQL di base.
• Familiarità con strumenti di versionamento del codice (preferibilmente Git).
• Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2).

Le qualità che apprezziamo: La collaborazione è il nostro primo tool di sviluppo. Cerchiamo professionisti che puntino alla crescita costante valorizzando i feedback come opportunità di sviluppo, promuovano una collaborazione basata su trasparenza e corresponsabilità per il successo del team e mettano in campo la propria competenza con accuratezza tecnica per garantire risultati di alta qualità.

Come ci conosceremo

Il nostro processo di selezione è snello, rispettiamo il tuo tempo:

• Colloquio conoscitivo HR Sync: Una chiacchierata per sincronizzare aspettative, valori e visione.
• Technical Deep Dive: Un confronto tecnico tra pari, senza test “da scuola”, ma focalizzato su problemi reali e sulle tue esperienze passate.
• Offerta: Se scatta la scintilla, sei a bordo!

Ti abbiamo incuriosito?

Inviaci il tuo CV e iniziamo a parlare del tuo prossimo step di carriera!

Crediamo nel valore della diversità e offriamo pari opportunità a tutti i candidati qualificati, senza distinzioni (L. 903⁄77). I tuoi dati saranno trattati con la massima riservatezza per finalità di selezione, garantendo i diritti previsti dal GDPR (Regolamento UE 2016⁄679). Ti preghiamo di non includere dati sensibili nel tuo CV a meno che non siano strettamente necessari. Per maggiori informazioni sulla nostra politica privacy o per contattare il nostro DPO, visita il nostro sito ufficiale.