Scrum Master - Consultant

pulliPreferisci la relazione con gli individui rispetto all’uso di Tool e processi rigidi? /liliPensi abbia più valore fornire un prodotto funzionante rispetto ad una documentazione su cui non poter ricevere feedback? /liliCredi che la collaborazione sia più efficace di un contratto definito nel minimo dettaglio? /liliTi risulta più naturale rispondere al cambiamento che seguire un piano preconfezionato? /li /ul pEntra nel nostro mondo. /p pTrasforma insieme a noi. /p pQuale sarà la tua sfida? /p ulliPreferisci la relazione con gli individui rispetto all’uso di Tool e processi rigidi? /liliPensi abbia più valore fornire un prodotto funzionante rispetto ad una documentazione su cui non poter ricevere feedback? /liliCredi che la collaborazione sia più efficace di un contratto definito nel minimo dettaglio? /liliTi risulta più naturale rispondere al cambiamento che seguire un piano preconfezionato? /li /ul pSe leggendo hai risposto “sì”, entra a far parte della nostra squadra, per avere l’opportunità di collaborare e sperimentarti insieme ad un gruppo dinamico e contribuire attivamente allo sviluppo della Value Line Agile Transition. /p pSiamo un team di persone che credono nei valori fondati su mindset Agile, la cui missione è promuoverli all’interno delle organizzazioni e aiutarli a perseguirli nello svolgimento delle attività operative ed organizzative. /p pSiamo in cerca di nuovi professionisti, con spiccato mindset agile, da inserire all’interno del nostro gruppo che siano interessati all’evoluzione dei trend del mercato, in costante evoluzione, e che abbiano voglia di sperimentare modi nuovi per supportare le organizzazioni. /p pAvrai l’opportunità di metterti alla prova e partecipare a progetti in cui aiutare le organizzazioni nella crescita professionale mettendo in pratica la tua esperienza ed affrontando nuove sfide, anche in contesti internazionali, e di confrontarti con una community interna sui più interessanti temi agile. /p pCerchiamo Scrum Master - Consultant Da Inserire In Un Importante Progetto Composto Da Molti Team Che Conoscano e Abbiano Esperienza Nelle Più Frequenti Attività Agile Ed In Particolare Scrum /p ulliFacilitazione eventi dei principali framework Agile /liliSupporto al Product Owner della definizione delle priorità e roadmap di Prodotto /liliSupporto al team ed al Product Owner nella definizione dei principali obiettivi di Sprint /liliSupporto al team nella definizione delle user stories e requisiti in collaborazione con Product Owner ed esperti di processo /liliTraining in aula e Training on the job per aiutare la diffusione della cultura Agile /liliCoaching al team per la prevenzione ed il supporto alla risoluzione dei principali antipattern riscontrati /liliSupporto al team per la gestione delle dipendenze esterne al gruppo di lavoro /li /ul pInoltre sarai coinvolto in attività interne alla community della Value Line, utili a far crescere te e l’intero gruppo, ed in cui potrai proporre nuove idee da sperimentare, condividere le esperienze fatte e creare nuove soluzioni e prodotti da proporre ai clienti. /p h3Quali caratteristiche ricerchiamo /h3 h3Sei tu Lo Scrum Master che fa per noi? Ricerchiamo: /h3 ulliForte interesse per le tematiche Lean / Agile e conoscenza dei principali Framework Agile; /liliEsperienza di almeno 1 anno nella facilitazione di gruppi operativi e gestione dinamiche di team; /liliPropensione al continuo apprendimento; /liliBuone capacità comunicative; /liliProblem solving; /liliCapacità di negoziazione e gestione dei rischi; /liliAttitudine nel dare e ricevere feedback; /liliEsperienza nell’utilizzo dei principali tool di gestione e monitoraggio delle attività (es. Mural, Miro, Trello, Jira..); /liliBuona conoscenza della lingua inglese. /li /ul pCompletano il profilo: Certificazione Scrum Master (PSM I o CSM) /p h3Cosa offriamo /h3 pLa retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra € 28.000 e € 33.000 lordi annui, in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di seniority del candidato. /p pL'inquadramento sarà definito durante il processo di selezione sulla base del profilo individuato e nel rispetto della normativa e del CCNL Metalmeccanici Industria. /p pLa retribuzione indicata si riferisce alla sola RAL (Retribuzione Annua Lorda). /p pIl pacchetto complessivo può includere ulteriori componenti variabili, correlate al raggiungimento di specifici obiettivi individuali e/o aziendali, welfare e benefit aziendali. La proposta economica finale sarà definita in base alle caratteristiche del profilo selezionato e alla coerenza con i requisiti della posizione. /p h3Perché scegliere BIP /h3 pIn BIP mettiamo le persone al centro. Offriamo un ambiente sfidante e meritocratico, dove la collaborazione e lo spirito imprenditoriale vengono valorizzati ogni giorno. /p ulliCrescita e Formazione /li /ul pPiù di 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e initiatives di training e people care per supportare la tua crescita professionale e personale. /p ulliFlessibilità e Work-Life Integration /li /ul pLavoro agile con possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio con il proprio responsabile e in base alle esigenze di progetto, Banca Ore Solidale per usufruire o mettere a disposizione ore di permesso a colleghi e colleghe che vivono momenti di difficoltà e una cultura che favorisce l’equilibrio tra vita e lavoro. /p ulliSalute Benefits /li /ul pAssicurazione sanitaria, check-up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico e un piano welfare integrativo. Ticket restaurant e altri benefit dedicati. /p ulliFamiglia e Genitorialità /li /ul pSupporto concreto a neogenitori: integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale o bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e al rientro in azienda. /p ulliInclusione e Valori /li /ul pPromuoviamo l’unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone. Lavoriamo per un ambiente etico, equo e accogliente, anche attraverso politiche attive per le categorie protette (L. 68/99). /p h3Su di Noi /h3 pNati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione. /p pGrazie a questo percorso siamo oggi oltre 6500 professionisti e professioniste, presenti in 14 Paesi, con oltre 5000 progetti alle spalle e le conoscenze più all’avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato. /p pAiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia. /p pCrediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse. /p /p #J-18808-Ljbffr