HR Generalist

FILIALE: PESAROSPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - OFFICE

Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per importante azienda del territorio ricerchiamo un:

HR Generalist

Di cosa ti occuperai?

 

Gestione delle attività di employee relations: ascolto, supporto e mediazione tra dipendenti e azienda;

Presa in carico e risoluzione di segnalazioni e criticità;

Supporto ai responsabili di linea su temi HR;

Gestione operativa dei principali processi HR: onboarding, variazioni contrattuali, presenze/assenze;

Supporto su formazione, iniziative di engagement e benessere organizzativo;

Cura della documentazione HR e rispetto della normativa e delle procedure aziendali;

 

 

Hai queste competenze e caratteristiche?

 

Esperienza di almeno 2 anni in ruoli HR generalisti o HRBP junior con focus su popolazione interna;

Ottime capacità di ascolto, gestione delle relazioni e problem solving;

Approccio pratico, riservatezza, capacità di gestire situazioni delicate con equilibrio;

Conoscenza base della normativa del lavoro e dei principali processi HR;

Buona padronanza di Excel e dei principali strumenti digitali HR;

 

Orario di lavoro : dal lunedì al venerdì full-time;

Offerta Contrattuale : inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato;

CCNL applicato : Metalmeccanica Industria;

La retribuzione prevista è compresa tra 28.000 e 32.000 lordi annui, definita in base all inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione;

Luogo di lavoro : Fano (PU).

Se pensi di avere le competenze e l attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!

 

*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

Invitiamo chi si candida a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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