HR Business Partner - Internship Program

Un Internship Program che non si ferma mai: crescita, sfide e impatto reale.

Sei pronto/a a intraprendere un viaggio di crescita con il nostro Internship Program Hilti?

Cerchiamo una persona curiosa, intraprendente e desiderosa di mettersi alla prova in un contesto internazionale e dinamico. Entrando in Hilti come intern non vivrai un semplice stage, ma un percorso strutturato di sei mesi che ti permetterà di scoprire la nostra cultura, sviluppare competenze concrete e contribuire a progetti reali nel team HR Business Partner - Market Reach.

Cosa farai

Durante lo stage avrai l’opportunità di lasciare il tuo contributo nelle seguenti attività:

• Supportare l’implementazione delle priorità HR
• Curare la comunicazione interna al team degli HR Business Partners
• Affiancare la gestione dei processi HR end-to-end (onboarding, offboarding, performance management, talent development)
• Collaborare alla gestione dei movimenti di carriera legati alla funzione Sales ed Engineering
• Partecipare allo sviluppo di progetti in partnership con il business e con le altre funzioni HR
• Contribuire alle iniziative di engagement della community Hilti
• Supportare il team in progetti strategici a livello nazionale e internazionale
• Preparare report, analisi e presentazioni a supporto degli HR Business Partners

Cosa porti con te

Questo ruolo fa per te se:

• Non stai semplicemente cercando uno stage, ma una sfida che accenda la tua curiosità e ti spinga a crescere e dare il tuo contributo
• Hai conseguito o quasi la Laurea specialistica in Economia (preferibilmente con indirizzo HR), Giurisprudenza, Scienze Politche, Psicologia, Ingegneria
• Parli fluentemente italiano ed inglese (che verrà utilizzato nel quotidiano)
• Hai dimestichezza con gli strumenti Microsoft Office.

E, ultimo ma non per importanza, hai quella curiosità che ti fa immaginare un passaggio nel ruolo Sales come possibile next step.

Che vantaggi ci sono per te?

Un programma come nessun altro!

Il nostro Internship Program è un percorso dinamico, pensato per chi non vuole mai stare fermo. Non si tratta solo di operatività quotidiana: è un viaggio che ti accompagna passo dopo passo nella tua crescita. Le tappe previste di questo viaggio:
Onboarding & Buddy: dal primo giorno sarai accolto/a con un percorso su misura e il supporto di un Buddy.
Confronto: ascolterai le esperienze dei colleghi e scoprirai i diversi percorsi di carriera.
Esperienza sul campo: affiancherai i nostri Account Manager per vedere da vicino come Hilti crea valore per i clienti.
Formazione & sviluppo: parteciperai a incontri e attività pensati per potenziare le tue competenze.
Feedback: perché la crescita nasce dal confronto continuo e da esperienze su misura.
Al termine dei sei mesi, non avrai solo arricchito il tuo CV: avrai vissuto un viaggio che ti avrà dato strumenti, relazioni e consapevolezza per costruire il tuo futuro.
Durante i sei mesi potrai contare su:
Rimborso spese mensile di 900 €
Buoni pasto da 8 € al giorno
Smart working fino al 50% del tempo

Perché Hilti

Hilti è leader globale nell'innovazione nel settore delle costruzioni, con oltre 34.000 membri del team in 120 Paesi. Ispirati dal nostro obiettivo di migliorare il settore delle costruzioni (Making Construction Better), vogliamo continuare a imparare, crescere e trovare nuovi modi per avere un impatto duraturo. In Hilti, ti daremo la possibilità di sfruttare i tuoi punti di forza, lavorare con un team globale e inclusivo e affrontare sfide significative. Con noi avrai l'opportunità di realizzare le tue idee, i tuoi obiettivi e la tua crescita grazie a determinazione, passione e lavoro di squadra.

Impegno a favore dell'inclusione

In Hilti, l'inclusione è un aspetto fondamentale del modo in cui lavoriamo, guidiamo e cresciamo insieme. Siamo determinati ad abbracciare la diversità di pensiero e a creare un ambiente inclusivo per tutti, ovunque. Ci impegniamo costantemente per assicurarci che ogni voce sia apprezzata e che ogni membro del team senta di avere la possibilità di dare il proprio contributo. Costruendo su questa base, rafforziamo i nostri team, la nostra innovazione e il nostro impatto, migliorando il settore delle costruzioni insieme.