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Addetto/a salumeria Provaglio D'Iseo

Humangest S.p.A.

Humangest S.p.A.

Per una nuova apertura a Provaglio D'Iseo, ricerchiamo Addetti/e Vendita da inserire nel reparto  Salumeria . La posizione è rivolta anche a candidati alla prima esperienza ed è particolarmente adatta a studenti o a chi desidera svolgere un'attività lavorativa nel fine settimana.

Attività principali:

  • Rifornimento e sistemazione dei prodotti nel reparto Salumeria;
  • Preparazione e confezionamento dei prodotti;
  • Servizio al banco e assistenza alla clientela;
  • Taglio e affettatura di salumi e formaggi;
  • Controllo della qualità e della corretta conservazione dei prodotti;
  • Verifica della corretta esposizione e rotazione della merce;
  • Mantenimento dell'ordine e della pulizia del banco e del reparto;
  • Supporto alle attività operative del punto vendita.

Requisiti:

  • Disponibilità a lavorare il sabato e/o la domenica;
  • Buone capacità relazionali e orientamento al cliente;
  • Dinamicità, precisione e affidabilità;
  • Attitudine al lavoro di squadra;
  • Non è richiesta esperienza pregressa.

    Tipologie di contratto:

    -Part time: 30h/ 24h

  • Inquadramento:

    5° livello CCNL Commercio.

    Se sei una persona dinamica, motivata e orientata al contatto con il pubblico, inviaci la tua candidatura ed entra a far parte del nostro team.

    SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

    #onsite



Settore: Grande distribuzione/Supermercati

Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico

Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato



Offerta di lavoro pubblicata 29 giorni fa
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     ...Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216... 
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