IT SPECIALIST - CATEGORIE PROTETTE ART. 1 L. 68/99

ppbDa sempre il Gruppo si impegna nelle politiche Gender Equality, favorendo l'inserimento lavorativo di tutte le categorie attraverso l'affiancamento e la formazione costante. /b /ppPer la sede di bTorino /b siamo alla ricerca di brillanti bIT SPECIALIST. /b /ppE’ previsto l’inserimento in un contesto dinamico e l’affiancamento da parte di personale esperto su tematiche di alto profilo tecnologico. Si garantisce l’opportunità di una forte crescita professionale all’interno di un gruppo di lavoro strutturato e specializzato. /ppL'opportunità è dedicata a candidati/e appartenenti alle Categorie Protette e iscritti/e alle Liste di Collocamento Mirato interessati/e a lavorare in ambito tecnologico. /ppbVuoi sapere cosa ti serve per non perdere quest’opportunità? /b /pulliInteresse verso l'ambito informatico e appartenenza alle Categorie Protette. /liliGradita esperienza in area sviluppo/applicativo e/o sistemistica/infrastrutturale e/o cloud. /liliApproccio analitico e capacità di gestire gli imprevisti trasformando i problemi in opportunità. /liliAutonomia, flessibilità e capacità di problem solving. /liliBuone doti relazionali e capacità di lavorare in team. /liliGradita conoscenza della lingua inglese. /li /ulpbPerché scegliere il gruppo Present? Perché attraverso l’energia e l’impegno quotidiano, riusciamo creare valore per i nostri clienti attraverso una adeguata risposta ai loro fabbisogni di business mediante un'offerta di Soluzioni, Servizi e Tecnologie innovative. /b /ppbSei disposto/a ad investire sul tuo talento? Cosa aspetti, candidati e ti contatteremo! /b /ppTutte le candidature verranno prese in esame e valutate. Nel caso il tuo cv non corrisponda ai criteri previsti, lo terremo in considerazione per le future selezioni. /ppAi sensi della vigente normativa, il/la candidato/a dovrà fornire il consenso al trattamento dei dati personali (U.E. 679/2016). /ppAi sensi della vigente normativa, l’offerta di lavoro è rivolta ad entrambi i sessi (D.Lgs. 198/2006). /p /p #J-18808-Ljbffr