Ict software engineer

Cherry Bank è il Partner finanziario delle famiglie imprenditoriali italiane e delle loro imprese. Attraverso le business unit Wealth Management e Corporate & Investment Banking affianca gli imprenditori nei momenti chiave della loro storia, utilizzando un approccio imprenditoriale alla finanza. Il modello di servizio della Banca si completa e specializza attraverso diverse squadre di professionisti: Retail Banking, Corporate Banking, Factoring, Structured Finance, Turnaround & Strategic Finance, Special Situations, Alternative Investments e NPL. Cherry Bank conta su più di 600 persone, con una presenza in 6 regioni d’Italia, organizzata in filiali e hub territoriali oltre alla sede di Padova. Posizione Siamo alla ricerca di una figura junior da inserire all’interno del nostro team ICT. Requisiti Di cosa ti occuperai Supporto nello sviluppo di soluzioni software partendo dalla fase di analisi, progettazione, implementazione ed integrazione tra le diverse componenti applicative; Test di integrazione e supporto all’User Acceptance Test, eseguendo le analisi necessarie per individuare eventuali problemi e procedere con le opportune correzioni; Supporto nella gestione del ciclo di vita del software e presidio dei rilasci; Partecipazione tecnica in tutte le fasi progettuali, con approccio proattivo. Nice to Have Linguaggi: Python, Java, Spring Boot, Type Script; Database: SQL e No SQL; Cloud: AWS, Azure; Tool: Maven, NPM, Vite, Kubernetes; Conoscenza dell’inglese con livello minimo B2; Laurea in ingegneria, informatica, fisica o matematica; Conoscenza di React e Kafka; Utilizzo dell’intelligenza artificiale per potenziare il processo di sviluppo (code generation, debugging assistito). Cosa offriamo Sede di lavoro: Padova CCNL Credito, compenso competitivo commisurato all’esperienza e alle competenze possedute, con una retribuzione annua lorda a partire da 32.000€; Benefit package, dagli incentivi legati alla performance fino un piano di Welfare aziendale; Un piano formativo per rafforzare hard & soft skills, crescere personalmente e professionalmente in una cultura aziendale condivisa, sviluppando nuove modalità di collaborazione; Modalità di lavoro che promuovono l’orientamento al risultato e l’elasticità; Un ambiente che favorisce relazione e collaborazione, promuovendo le progettualità trasversali; L’opportunità di contribuire in prima persona alla crescita di una realtà dinamica e veloce, che crede fortemente nello spirito di squadra e nella responsabilizzazione; Un ambiente di lavoro dove tutte le diversità sono valorizzate, siano esse di genere, età, cultura, competenze ed esperienze. La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. #J-18808-Ljbffr