IMPIEGATO/A BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO
e-work S.p.A
e-work SpA, sede di Borgomanero , ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, un/una IMPIEGATO/A BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO da inserire all'interno dell'ufficio commerciale.
La risorsa entrerà a far parte di una realtà aziendale dinamica, dove avrà l'opportunità di ricoprire un ruolo completo e versatile, occupandosi principalmente della gestione dei clienti esteri e, all'occorrenza, del mercato italiano.
Posizione:
La risorsa si occuperà di:
- Gestione completa degli ordini clienti, dall'inserimento fino all'evasione e alla fatturazione;
- Elaborazione di preventivi e offerte commerciali in collaborazione con la Direzione;
- Gestione dei rapporti con clienti italiani ed esteri, fornendo assistenza telefonica e via e-mail;
- Coordinamento con il magazzino e i corrieri per l'organizzazione delle spedizioni e delle consegne;
- Predisposizione della documentazione di trasporto e doganale;
- Supporto alle attività commerciali e amministrative legate alla gestione degli ordini.
Requisiti:
Sono richiesti i seguenti requisiti:
- Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2/C1) e conoscenza della lingua tedesca;
- Esperienza nel ruolo di back office commerciale;
- Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e i principali gestionali aziendali;
- Capacità organizzative, precisione e predisposizione al contatto con il cliente;
- Flessibilità e disponibilità a gestire sia il mercato estero sia quello italiano.
- Costituiscono requisiti preferenziali la provenienza dal settore della rubinetteria e la conoscenza del gestionale Mago4.
Altre informazioni:
Inquadramento secondo CCNL Metalmeccanico Confapi , commisurato all'esperienza e all'autonomia professionale: III o IV livello per profili junior e intermedi, fino al V livello per candidati con esperienza consolidata;
Orario di lavoro dal lunedì al venerdì , full-time, con possibilità di flessibilità oraria o part-time di 30 ore settimanali;
Luogo di lavoro : Gattico - Veruno (NO)
#ewhrcompany
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web:
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