ASSISTANT STORE MANAGER-CC La Punta di Ferro-Forlì
20.831 € - 27.774 €Jack Jones
Hai voglia di fare il prossimo passo?
CHI SIAMO
JACK & JONES nasce nel 1990 con una passione: il denim. Oggi siamo uno dei principali brand di moda maschile in Europa e facciamo parte di BESTSELLER, gruppo fashion internazionale presente in tutto il mondo.
Crediamo nelle persone che si prendono responsabilità, lavorano insieme e vogliono crescere attraverso risultati concreti. In negozio, questo significa essere presenti per il team, prendersi cura dei clienti e contribuire ogni giorno alla crescita del punto vendita.
IL RUOLO
Per il nostro punto vendita di Forlì, siamo alla ricerca di una figura di Assistant Store Manager pronta a supportare lo Store Manager nella gestione del negozio, nello sviluppo del team e nel raggiungimento degli obiettivi.
In questo ruolo sarai un punto di riferimento sul floor. Aiuterai il team a lavorare con energia, attenzione al cliente e orientamento ai risultati.
IL TUO IMPATTO
- Supportare lo Store Manager nella gestione quotidiana del punto vendita
- Guidare, motivare e affiancare il team attraverso coaching, feedback e presenza sul floor
- Contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita e dei principali KPI
- Garantire un’esperienza cliente positiva e coerente con il mondo JACK & JONES
- Assicurare elevati standard di visual merchandising e presentazione del prodotto
- Supportare l’organizzazione delle attività quotidiane, dalla pianificazione alla gestione operativa
- Trasformare idee, opportunità e feedback in azioni concrete per migliorare il negozio
COSA TROVERAI DA NOI
- Un ruolo in cui crescere come leader nel retail
- Autonomia, responsabilità e spazio per contribuire con le tue idee
- Formazione continua e sviluppo delle competenze manageriali
- Opportunità di crescita all’interno del percorso retail di JACK & JONES
- Un ambiente dinamico e collaborativo, dove il team lavora insieme per raggiungere i risultati
- La possibilità di vedere l’impatto del tuo lavoro ogni giorno, nei clienti, nel team e nei numeri
CHI SEI
Hai esperienza nel retail e ti piace lavorare a stretto contatto con persone, prodotto e clienti. Ti motiva contribuire ai risultati del negozio e vuoi fare un passo avanti nel tuo percorso manageriale.
Sei la persona giusta se:
- Hai esperienza nel retail e vuoi crescere in un ruolo di responsabilità
- Sai motivare un team e valorizzarne il potenziale
- Hai una mentalità commerciale e orientata ai risultati
- Ti senti a tuo agio con KPI, performance e dati di vendita
- Lavori in modo organizzato, proattivo e concreto
- Hai passione per customer experience, retail e mondo fashion
Requisiti:
- Almeno 1 anno di esperienza nella gestione di un punto vendita oppure 3 anni di esperienza nel retail
- Esperienza nella gestione e nello sviluppo di un team
- Buone capacità organizzative e analitiche
- Conoscenza di Excel
- Inglese livello B2
- L’esperienza in brand premium sarà considerata un plus
INQUADRAMENTO E RETRIBUZIONE
- Inquadramento: 3 livello CCNL Commercio, Distribuzione e Servizi
- Tipologia oraria: da 30 a 40 ore settimanali
- RAL: da €20.831 e 27.774 , commisurata all’esperienza e all’orario contrattuale
- Indennità di cassa: +5% in linea con le responsabilità del ruolo
GROW WITH US.
Non cerchiamo semplicemente qualcuno che ricopra un ruolo.
Cerchiamo una persona pronta a crescere, prendersi responsabilità e contribuire ogni giorno alla vita del negozio.
Se vuoi supportare il team, creare buone esperienze per i clienti e vedere l’impatto del tuo lavoro nei risultati, questa è la tua opportunità.
The next step is up to you.
#J-18808-LjbffrOfferta di lavoro pubblicata 2 giorni fa
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