Technical Trainer - Automotive Sector

Entra nel nostro mondo. Trasforma insieme a noi. Quale sarà la tua sfida? Sarai parte attiva del Gruppo BIP nella divisione specializzata nel mercato Automotive & Mobility. Lavorerai nell’ambito del Training tecnico e di prodotto per le reti commerciali e service sul territorio italiano. Sarai tu ad entrare nel nostro Team? Avrai l’opportunità di formarti su tematiche all’avanguardia del mondo Automotive, attraverso l’interfaccia diretta con i clienti finali distribuiti in tutta Italia. Avrai l’occasione di coniugare la tua creatività, empatia e pensiero divergente alla ricerca di soluzioni out of the box. Ci piacciono le persone determinate, orientate al lavoro di team, appassionate di Automotive e che abbiano voglia di mettere in campo le proprie idee e capacità affrontando con entusiasmo le nuove sfide che si presenteranno. Responsabilità e requisiti Per la nostra AdB Automotive & Mobility siamo alla ricerca di Formatori / Technical Trainer con esperienza nel mercato di riferimento Automotive, per la nostra sede BIP di Bologna.

Laurea o diploma in discipline tecniche (Ingegneria Meccanica, Ingegneria del Veicolo, Elettrica o Elettronica, Istituto tecnico ITIS) Passione per la formazione tecnica in aula e officina, in attività pratiche e teoriche tipiche del segmento automotive (lezioni frontali, dimostrazione pratiche, ricerca guasti etc.) Esperienza minima di 2 anni nel ruolo di formatore nel settore automotive o motospazio, truck o veicoli commerciali Buona conoscenza della lingua inglese Disponibilità a spostarsi presso la rete commerciale e service dei nostri clienti Ottime capacità comunicative e relazionali

Perché scegliere BIP In BIP mettiamo le persone al centro. Offriamo un ambiente sfidante e meritocratico, dove la collaborazione e lo spirito imprenditoriale vengono valorizzati ogni giorno.

Crescita e Formazione – Più di 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care per supportare la tua crescita professionale e personale. Flessibilità e Work-Life Integration – Lavoro agile con possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio con il proprio responsabile e in base alle esigenze di progetto, Banca Ore Solidale per usufruire o mettere a disposizione ore di permesso a colleghi e colleghe che vivono momenti di difficoltà e una cultura che favorisce l’equilibrio tra vita e lavoro. Salute & Benefits – Assicurazione sanitaria, check‑up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico e un piano welfare integrativo. Ticket restaurant e altri benefit dedicati. Famiglia e Genitorialità – Supporto concreto a neogenitori: integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale o bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e al rientro in azienda. Inclusione e Valori – Promuoviamo l’unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone. Lavoriamo per un ambiente etico, equo e accogliente, anche attraverso politiche attive per le categorie protette (L. 68/99).

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