DJI Specialist

pbPosizione Aperta: DJI Specialist (Addetto Vendite) - Milano, CityLife /b /ppbr/ppNital S.p.A., distributore e rappresentante ufficiale dei prodotti DJI in Italia, è alla ricerca di un appassionato DJI Specialist per il nostro punto vendita situato nel prestigioso centro commerciale CityLife a Milano. /ppLa figura sarà inserita all’interno del punto vendita e avrà la responsabilità di accogliere e assistere la clientela, curando al contempo la gestione quotidiana del negozio. Il ruolo richiede spiccate capacità relazionali e comunicative, orientamento al cliente e buone doti organizzative. /ppbr/ppbResponsabilità principali: /b /pulliAccogliere i clienti e guidarli nella scelta del prodotto più adatto alle loro esigenze; /liliVendita diretta dei prodotti DJI; /liliFornire descrizioni tecniche dettagliate dei prodotti esposti; /liliOffrire assistenza tecnica di primo livello direttamente in negozio; /liliCollaborare nell'organizzazione di eventi e corsi professionali; /liliContribuire allo sviluppo del programma DJI Educational; /liliGestire il magazzino, le spedizioni e l'inventario; /liliOccuparsi della gestione della cassa, dei finanziamenti e delle operazioni tax free. /li /ulpbr/ppbRequisiti Essenziali: /b /pulliDiploma di scuola superiore; /liliEsperienza nel front-office e nell'utilizzo della cassa; /liliCapacità nell'uso di software Windows o Mac; /liliOttima conoscenza della lingua inglese; /liliEccellenti capacità di lavoro di squadra; /liliOttime abilità comunicative e relazionali con i clienti; /liliEccellenti capacità organizzative e di problem-solving. /li /ulpbr/ppbRequisiti Preferenziali: /b /pulliAttestato di pilota SAPR – UAS; /liliEsperienza in aeromodellismo o fotografia; /liliEsperienza nella configurazione e nel pilotaggio di droni; /li /ulpbr/ppbSede di lavoro: /b /ppMilano, CityLife. /ppbr/ppSi propone assunzione con contratto a tempo determinato, con possibilità di rinnovo, una retribuzione annua lorda di 25.000 euro, oltre a ticket restaurant, indennità di cassa e alle maggiorazioni previste da CCNL applicato. è previsto un sistema premiante legato al raggiungimento degli obiettivi e alle performance dello Store. /ppIl presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi ai sensi della L. 903/77 e del D.lgs. 198/2006, senza distinzione di età, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della L. 68/99. /ppI dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. /p