Performance Marketing Specialist - Lead Generation & AI

ppCerchiamo qualcuno che sappia trovare clienti dove gli altri ancora non stanno cercando. /p pLifenergy sta costruendo un nuovo modello di acquisizione clienti e vuole inserire una persona con competenze realmente avanzate in Growth Marketing, Lead Generation, AI e Digital Acquisition. /p pNon ci interessa necessariamente da quale settore provieni. /p pAnzi: se non hai mai lavorato nel fitness, potrebbe essere un vantaggio. /p pCerchiamo contaminazione, nuove idee e metodologie provenienti dai settori più evoluti nell’acquisizione digitale. /p pVogliamo superare il concetto tradizionale di: /p pVogliamo costruire sistemi capaci di trasformare: /p pUtilizzando advertising, social, dati, automazioni, intelligenza artificiale e tutto ciò che oggi – o domani – può generare acquisizione. /p pUna persona che sappia lavorare concretamente su: /p ul liTikTok, Instagram e nuovi canali di acquisizione /li lilanding page e conversion rate optimization /li liA/B test e sperimentazione /li liutilizzo dell’AI applicata al marketing e alle vendite /li linuove tecnologie e nuovi canali di acquisizione /li /ul pMa soprattutto cerchiamo qualcuno che abbia una domanda costante: /p p\"Come possiamo acquisire più clienti, meglio e prima degli altri?\" /p pCi interessano i numeri che producono business: /p pCosto appuntamento. /p pNumero di clienti acquisiti. /p pCerchiamo una persona capace di leggere questi numeri, migliorarli e costruire esperimenti per farli crescere. /p pNon cerchiamo qualcuno che si limiti a: /p ppubblicare post, preparare calendari editoriali, gestire community o raccontarci quanto engagement ha prodotto una campagna. /p pSono competenze utili. /p pMa questa posizione ha un’altra missione: acquisire clienti. /p pPotresti lavorare oggi in un’agenzia digitale. /p pIn una startup. /p pNel fintech. /p pOppure potresti essere un Growth Hacker, Performance Marketer, Funnel Specialist o AI Automation Specialist indipendente. /p pIl settore da cui provieni conta relativamente. /p pConta quello che sai costruire. /p pE soprattutto conta quello che vorresti sperimentare e che magari oggi, nell’azienda in cui lavori, non hai ancora la possibilità di fare. /p pNon vogliamo semplicemente affidarti delle campagne. /p pVogliamo darti un laboratorio reale nel quale sperimentare il futuro dell’acquisizione clienti. /p pLavorerai su progetti concreti, budget reali e aziende reali. /p pAvrai la possibilità di progettare, testare, misurare e migliorare nuovi sistemi di acquisizione. /p pL’obiettivo è ambizioso: /p pcostruire insieme un modello di Customer Acquisition innovativo, replicabile e scalabile. /p pUn sistema capace di diventare uno degli asset strategici di Lifenergy. /p pbCerchiamo persone che sappiano vedere prima degli altri dove sta andando il mercato. /b /p /p #J-18808-Ljbffr