Manutentore Termoidraulico

Il processo di selezione sarà interamente gestito Siram Veolia.

Descrizione dell'azienda

In Italia da oltre 100 anni, Veolia affianca clienti pubblici e privati nel percorso di decarbonizzazione, attraverso interventi integrati di efficientamento energetico e produzione locale di energie rinnovabili. Gestiamo 14.500 edifici, tra scuole, ospedali e immobili pubblici e privati, e 150 siti industriali, contribuendo a rendere più sicuri, efficienti e sostenibili i luoghi in cui le persone vivono, studiano e si curano. Guidati dalla sostenibilità e dall'innovazione, contiamo su un team di oltre 3.000 persone che unisce uno storico know-how alle potenzialità dei nuovi strumenti digitali e dell'Intelligenza Artificiale e gestiamo oltre 3.000 strutture sanitarie, coprendo circa il 25% dei posti letto del Paese, e finanziamo opere pubbliche attraverso iniziative di Partenariato Pubblico Privato. Siamo tra le prime aziende in Italia certificate UNI ISO 56001 per la gestione dell'innovazione. Il digitale è il cuore della nostra offerta: sviluppiamo partnership di eccellenza e utilizziamo soluzioni avanzate - come la suite Hubgrade, Green Path, Flexcity e algoritmi di AI per il building energy optimizer - per ottimizzare i consumi e guidare i nostri partner nella transizione ecologica. Nell’ultimo anno sono oltre 131.000 le tonnellate di CO2 risparmiate e 250 gli impianti di depurazione acque gestiti e 33.000 le tonnellate di rifiuti liquidi e solidi speciali intermediati.

Cosa troverai in Veolia Italia?

In Veolia crediamo che le persone siano il motore del cambiamento: valorizziamo il talento coniugando il radicamento territoriale e la solidità della tradizione con l'innovazione e la trasformazione digitale. Entrerai a far parte di un team dinamico e inclusivo dove potrai mettere a frutto le tue competenze per costruire concretamente un futuro più sostenibile. Inoltre diverse sono le opportunità volte a favorire il benessere della persona con un'attenzione particolare ad un sano equilibrio tra vita privata e lavorativa:

• Salute e benessere: offriamo un ampio pacchetto di benefit, tra cui assicurazione sanitaria Metasalute, piano welfare, ticket restaurant e servizio di supporto psicologico gratuito;
• Formazione e sviluppo: investiamo nella crescita professionale offrendo corsi e percorsi di formazione tecnica e sulle soft skills, per favorire lo sviluppo continuo delle competenze e accompagnarti nella gestione del tuo talento;
• Famiglia e Genitorialità: Offriamo flessibilità e agevolazioni concrete per madri e padri. Vogliamo che tu possa conciliare serenamente la vita professionale con quella familiare;
• Sostegno alle cure e Caregiving: promuoviamo il benessere e l'autonomia con webinar psico-educativi dedicati al caregiving e garantiamo pieno supporto, permessi retribuiti e congedi per i lavoratori con disabilità;
• Impegno sociale: incoraggiamo la partecipazione attiva nella comunità offrendo a tutti i dipendenti 1 giornata retribuita all’anno da dedicare ad attività di volontariato presso enti o associazioni no profit.
• Mobilità internazionale: promuoviamo lo sviluppo professionale e personale grazie alle tante opportunità derivanti dalle dimensioni globali e dalla diversità delle competenze presenti nell'organizzazione.

Descrizione del lavoro

La risorsa sarà inserita all’interno della squadra operativa e, a diretto riporto del/lla Contract Coordinator, si occuperà di:

• Mantenere in perfetta efficienza gli impianti termici, intervenendo su di essi per effettuare operazioni di conduzione, manutenzione preventiva, a guasto e correttiva;
• Sorvegliare l'andamento degli impianti perseguendo la massima economia d'esercizio;
• Effettuare le operazioni di conduzione e controllo di funzionamento degli impianti termici;
• Eseguire manutenzione degli impianti effettuando la manutenzione preventiva in riferimento e in conformità con i piani manutentivi della commessa e alla normativa di riferimento;
• Eseguire manutenzione sugli impianti idrico-sanitari (piccoli interventi di manutenzione idraulica).
• Preferibile formazione scolastica ad indirizzo tecnico;
• Preferibile il possesso della abilitazione “Patente” di conduzione dei generatori di Vapore di II (secondo) Grado;
• Esperienza nella realizzazione e/o manutenzione termoidraulici;
• Conoscenza di idraulica (impianti di riscaldamento, raffrescamento, ACS, AFS, rete fognaria) e capacità di leggere e rappresentare gli schemi idraulici.

Informazioni aggiuntive

• Abilità pratica nel risolvere problemi sul campo
• Capacità di collaborare efficacemente con i colleghi
• Attitudine al lavoro di squadra e alla comunicazione chiara
• Attenzione alle esigenze dei clienti e dei colleghi
• Contratto di lavoro a Tempo indeterminato,
• Range retributivo annuale tra € 27.000 e € 29.000 in base all'effettiva esperienza maturata
• Cellulare aziendale
• Fondo pensione complementare e copertura sanitaria

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