Responsabile Planning

ppWebuild è un player globale delle costruzioni specializzato nellabrealizzazione di grandi opere e infrastrutture complesse /bper la mobilità sostenibile, l’energia idroelettrica, l’acqua, i green buildings, il tunneling. Espressione dib120 anni di esperienza ingegneristica /bapplicata in 50 paesi dei cinque continenti, grazie al talento di 91.000 persone di oltre 120 nazionalità, e con unbportafoglio ordini totale di €65 miliardi /b (Risultati economico finanziari consolidati al 30 giugno 2024), Webuild è un gruppo guidato dalla passione per il costruire e dalla ricerca dell’eccellenza, che ha rinnovato il suo impegno a costruire un futuro sostenibile applicando il suo know-how per la realizzazione di opere innovative e di valore. /p pbEurolink S.C.p.A. /b, Consorzio internazionale di imprese guidato da Webuild e incaricato di progettare e costruire ilbPonte sullo Stretto di Messina /b, sta cercando una persona per il ruolo bResponsabile Planning /b. /p pLa persona sarà inizialmente inserita presso la sede di Roma, a riporto del/la Responsabile Programmazione Computi e Valutazioni Economiche. Dopo circa un anno dall’ingresso, la persona dovrà trasferirsi stabilmente presso la sede di progetto . La/Il Responsabile Planning dovrà garantire la corretta pianificazione, programmazione e il monitoraggio dell’avanzamento lavori del progetto, assicurando il rispetto dei tempi contrattuali e l’ottimizzazione delle risorse. /p h3Responsabilità principali /h3 ul liElaborare e aggiornare la baseline del programma lavori, definendo sequenze, risorse e milestone secondo metodologia CPM; /li liCoordinare il team di planning e assicurare la coerenza tra progetto, budget e tempi di realizzazione; /li liMonitorare l’avanzamento fisico e temporale delle attività, analizzando scostamenti e performance (Earned Value) e report periodici; /li liSupportare Produzione e Ufficio Tecnico nella pianificazione di dettaglio (Lean Planning e Piano della Progettazione); /li liAssociare ad ogni attività del programma baseline le relative voci di elenco prezzi (BoQ loaded) per ottenere la distribuzione temporale dei ricavi e flusso di cassa e le relative risorse (uomini, mezzi, materiali) in modo da individuare i fabbisogni e procedere al dovuto livellamento/ottimizzazione; /li liIntegrare nel programma baseline i programmi lavori dei subappaltatori; /li liIdentificare rischi, problemi, ritardi e relativi impatti seguiti da simulazioni di programma per individuare le dovute mitigazioni e piani di recupero; /li liCollaborare con le funzioni aziendali (Contract, Cost Control, Acquisti, Produzione) e con la committenza per assicurare una pianificazione condivisa e aggiornamenti costanti; /li liCurare la reportistica contrattuale e gestionale, a supporto del monitoraggio tempi, costi e rischi di progetto. /li liLaurea in bIngegneria da almeno 13 anni /b; /li lib10 – 15 anni di esperienza /b in ruoli di pianificazione e controllo tempi nel settore Costruzioni o Infrastrutture, Oil Gas, Energy; /li liOttima conoscenza dei principali software di bplanning /b (Primavera P6, MS Project, Excel avanzato); /li liConoscenza delle principali bmetodologie di project management /b (WBS, Gantt, Earned Value, CPM, S-Curve); /li liConoscenza dei bdiagrammi Time Chainage /b (TILOS) per la rappresentazione lineare delle attività. /li liElevate capacità organizzative e di analisi; /li liAttitudine al bproblem solving /b e alla bgestione delle priorità; /b /li liOttime doti di comunicazione, mediazione e capacità di lavoro in bteam multidisciplinari; /b /li liPrecisione, affidabilità e forte orientamento al risultato. /li liBuona conoscenza dell'inglese scritto e parlato. /li /ul h3Condizioni contrattuali ed economiche /h3 ul liInquadramento e CCNL: Quadro – CCNL per i dipendenti delle imprese edili e affini /li liRange di retribuzione lorda annua comprensiva delle componenti complementari e/o variabili: 65.000 € – 80.000 € /li /ul pLa definizione della proposta complessiva sarà basata su una valutazione del profilo, che tenga conto del percorso professionale maturato e dell’insieme di capacità tecniche e trasversali, in coerenza con il contesto organizativ e funzionali al raggiungimento degli obiettivi aziendali. /p pLa ricerca è rivolta ai candidati dell’uno e dell’altro sesso (L.903/77 e D.Lgs.198/06). Webuild è una società che offre pari opportunità ai candidati e le decisioni in sede di assunzione vengono prese senza discriminazioni di sesso, lingua, razza, religione, opinioni, orientamento sessuale, provenienza, stato civile, età, disabilità. /p /p #J-18808-Ljbffr