Tax & Corporate Law Junior Specialist

La risorsa sarà inserita all’interno della struttura Fiscale e Societario , nella Funzione Amministrazione, Bilancio e Fiscale . Riportando direttamente al Tax Manager , contribuirà alla gestione delle attività di fiscalità diretta e indiretta della Società, assicurando il rispetto della normativa vigente, delle scadenze aziendali e supportando il coordinamento dei rapporti con i consulenti esterni.

Principali attività:

• Gestione del calendario fiscale e monitoraggio delle principali scadenze tributarie;
• Supporto nella predisposizione delle dichiarazioni fiscali periodiche e annuali, nonché degli adempimenti tributari, in coordinamento con il Tax Manager e i consulenti esterni;
• Supporto per il calcolo delle imposte correnti e differite secondo i principi contabili IFRS;
• Predisposizione della documentazione e dei prospetti necessari ai versamenti fiscali;
• Supporto nelle attività di fiscalità internazionale e nella gestione delle operazioni con controparti estere;
• Supporto nella raccolta e conservazione della documentazione relativa al transfer pricing e alle operazioni infragruppo;
• Gestione e archiviazione della documentazione a supporto degli adempimenti fiscali e societari;
• Interfaccia con consulenti esterni e supporto durante verifiche fiscali, audit e richieste dell’Amministrazione Finanziaria;
• Assistenza alle funzioni aziendali per tematiche di fiscalità diretta e indiretta;
• Monitoraggio delle novità normative e aggiornamento delle procedure interne, valutandone gli impatti operativi;
• Partecipazione alle attività di tax compliance e ai progetti di ottimizzazione dei processi fiscali;
• Supporto alla compliance fiscale relativa ai contratti di finanziamento stipulati dalla Società.

Requisiti e competenze richiesti:

• Esperienza di 3-4 anni in ambito fiscale, maturata preferibilmente presso realtà aziendali strutturate o società di consulenza;
• Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office, con particolare focus su Excel;
• Conoscenza della lingua inglese almeno a livello C1;
• Buona conoscenza del sistema SAP.

Completano il profilo:

• Precisione e capacità analitiche;
• Buone capacità relazionali e di lavoro in team;
• Autonomia e gestione delle scadenze;
• Proattività, adattamento e gestione dello stress.

L’inquadramento e la retribuzione, nel rispetto della normativa vigente in materia di trasparenza, prevedono un range compreso tra 29-32K.