Addetto/Addetta Logistica Mangime

ppSiamo alla ricerca di un/una Addetto/a Logistica Mangimistica per il nostro mangimificio di Monte di Malo (VI). All'interno della funzione Logistica Mangime la persona sarà coinvolta nei processi che riguardano l'attività logistica riferita al trasporto di materie prime (cereali, integratori etc.) verso il mangimificio e di prodotti finiti (mangime) verso gli allevamenti. /p h3Responsabilità e attività principali /h3 ul liPresa in carico dei camion per lo scarico di materie prime: all'arrivo registrazione del mezzo a sistema, indirizzamento alla corretta buca di scarico, evasione delle pratiche documentali al rientro in pesa e congedo del mezzo. /li liPresa in carico dei camion per il carico dei mangimi: identificazione del mezzo tramite gestionale, indirizzamento al corretto silos di carico e successiva consegna all'autista dei documenti di viaggio post-carico. /li liVerifica e, all'occorrenza, rettifica a sistema di eventuali documenti e/o dati. /li liGestione documentale della logistica di ritorno del mangime non consumato, quali bolle di trasporto per lo svuotamento silos e relative pratiche per gli allevatori. /li liInterfaccia quotidiana con i colleghi della produzione del mangimificio, con gli uffici Pianificazione Mangime e Materie Prime della sede centrale di Cesena e con gli autisti. /li /ul h3Trattamento economico /h3 pIn conformità al D.Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione: /p ul liContratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato: C.C.N.L. Alimentari Industria (14 mensilità). /li liTipo di contratto: contratto a tempo determinato iniziale finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato. /li liRetribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 25.000 e 29.000, definita in funzione dell'esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso professionale con le attività previste dal ruolo. /li liBuoni pasto: € 6. /li /ul pLe informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o. /p h3Pacchetto di benessere aziendale /h3 pEntrando nel Gruppo Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. /p pLa nostra cultura si basa su bvalori autentici /b e bguarda al futuro /b con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco. /p pCrediamo nella bvalorizzazione delle diversità /be promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale. /p pPer noi, bprendersi cura significa esserci davvero /b: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda. /p pIl nostro modo di prenderci cura di te: /p ul liAcademy aziendale per learning development. /li liBuoni pasto. /li liPiattaforma di supporto psicologico. /li liAssicurazione sanitaria integrativa. /li liConvenzioni aziendali e altro ancora. /li /ul pSettore: Produzione Alimentare /p pRuolo: Logistica/Magazzino /p pCCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio /p pRAL: /p pSalario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 /p pPercentuale di occupazione: Full-time /p pDisponibilità lavorativa: Lavoro su turni /p pTipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato /p pLivello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore /p pPatente: B /p pMezzo di trasporto: Auto /p h3Sei la persona che stiamo cercando se: /h3 ul liFormazione: diploma di scuola superiore o titoli di studi equivalenti. /li liHard Skills: conoscenza basilare del pacchetto Office (in particolare Excel). /li liEsperienza: preferibile ma non indispensabile aver maturato pregressa esperienza in ruoli di natura logistica/movimentazione merci o affini. /li liFlessibilità e organizzazione: disponibilità ai turni diurni dal lunedì al venerdì (orario 06:00-14:00/12:00- 20:00). E' richiesto un approccio flessibile e collaborativo in linea con le esigenze del settore agroalimentare. /li liComunicazione: capacità di interfacciarsi efficacemente con i diversi interlocutori aziendali, internazionali (colleghi) ed esterni (autisti). /li /ul pRisulta preferibile il domicilio nelle vicinanze della sede di lavoro (Monte di Malo/Malo- VI). /p pSiamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità. /p /p #J-18808-Ljbffr