Supplier Quality Engineer-AUTOMOTIVE

ppbRuolo: /bSupplier QualityEngineer - AUTOMOTIVE /ppbLuogo: /b Torino. /ppALTEN supporta le strategie di sviluppo dei propri clienti nelle aree dell’innovazione, della RD e dei sistemi informativi tecnologici. /ppNato più di 30 anni fa e presente in 30 Paesi, il Gruppo ALTEN si è affermato come leader mondiale nell’ingegneria e nei Servizi IT e leader Europeo per la consulenza nell'industria Life Sciences. /ppLavoriamo con attori chiave nei settori: Aeronautico Spaziale, della Difesa Navale, della Sicurezza, Automobilistico, Ferroviario, dell’Energia, del Life Sciences, Finanziario, del Retail e dei Servizi. /ppCon un fatturato di oltre 4.069 miliardi di euro, abbiamo attualmente più di 57.400 collaboratori in tutto il mondo. In Italia siamo presenti in 13 città lungo tutto il territorio nazionale: Torino, Milano, Gallarate, Brescia, Genova, La Spezia, Modena, Maranello, Bologna, Firenze, Roma, Napoli e Bari. /ph3Di cosa ti occuperai: /h3pEntrerai a far parte del team Supplier Quality, supportando le attività di gestione e miglioramento della qualità fornitori all'interno di contesti automotive complessi e altamente innovativi. /pulliSupportare la Governance della Qualità Fornitori, collaborando con le diverse Business Unit e con i team cross-functional. /liliMonitorare gli indicatori di performance (KPI) e predisporre reportistica periodica a supporto del management. /liliGestire il supporto operativo a utenti interni e fornitori attraverso mailbox dedicate e canali di comunicazione strutturati. /liliCoordinare le attività e i portali dedicati alla gestione delle Non Conformità, garantendo il corretto avanzamento delle azioni correttive. /liliAggiornare e mantenere la documentazione relativa ai processi di Supplier Quality. /liliGestire i processi di accreditamento dei fornitori per le attività qualitative. /liliMonitorare il processo APQP e i relativi KPI, assicurando il rispetto delle milestone di progetto. /liliCollaborare con stakeholder interni ed esterni per il miglioramento continuo delle performance qualitative della supply chain. /li /ulh3Requisiti: /h3ulliLaurea in Ingegneria Gestionale, Meccanica, Automotive o discipline affini. /liliEsperienza, anche breve, in ambito Quality, Supplier Quality o Process Quality nel settore Automotive. /liliConoscenza dei principali processi di qualità fornitori e delle metodologie APQP. /liliBuona capacità di analisi dati e monitoraggio KPI. /liliOttima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. /liliBuona conoscenza della lingua inglese. /liliSpiccate capacità organizzative, di problem solving e di gestione delle relazioni con stakeholder interni ed esterni. /li /ulpLa retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 28.000 EUR e 31.000 EUR. /ppLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato da ALTEN. /ppIl posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna. /ppIl ruolo include l’applicazione dei principi di sicurezza delle informazioni e il rispetto delle policy aziendali. Prevede la gestione sicura di credenziali e strumenti, il riconoscimento di minacce come il phishing e la segnalazione di eventuali incidenti. È prevista formazione per supportare queste attività. /ph3Perché scegliere ALTEN? /h3h3Technological challenges /h3pCrediamo che la tecnologia abbia un grande potenziale per migliorare il nostro futuro, per questo ricerchiamo talenti che siano motivati a costruire oggi il mondo di domani. Con il nostro portfolio clienti e i diversi progetti di RD attivi, in ALTEN avrai modo di lavorare su progetti all'avanguardia. La nostra Technical Direction ti accompagnerà e indirizzerà durante il tuo percorso. Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi e di confrontarti con esperti del settore per ampliare sempre più le tue conoscenze. Potrai unire le tue passioni e metterti in gioco professionalmente. Accetti la sfida? /ph3Inspiring Togetherness /h3pCi impegniamo a favorire un ambiente di lavoro sereno e collaborativo organizzando attività di team building, iniziative di aggregazione, eventi sportivi, per conoscerci meglio e condividere momenti insieme. Il successo di un gruppo si fonda sulla cooperazione e condivisione reciproca del sapere e degli interessi. /ph3Fulfilling Opportunities /h3pIn ALTEN troverai corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze sia tecnologiche, sia linguistiche! Tramite ALTEN Academy potrai ottenere certificazioni con alcuni dei più importanti schemi internazionali come IREB®, ISTQB® e altri. Attraverso Aula Streaming, invece, avrai accesso a corsi di formazione più trasversali relativi a soft skills e potrai scegliere tra 12 corsi di lingua straniera. /ph3Sustainable commitment /h3pCrediamo che la tecnologia sia a supporto dello sviluppo sociale e della tutela ambientale. Oltre a collaborare a progetti che mirano alla sostenibilità, ci impegniamo a sostenere le cause che più abbiamo a cuore, avendo collaborato e collaborando, tra gli altri, con AISM, AIRC, LILT, Save the Children, Treedom, This Unique. Valorizziamo l'unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità all'interno della nostra azienda, fornendo loro gli strumenti per esprimere al massimo il proprio potenziale. Il nostro approccio alla diversità e all'inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti di crescita personale e aziendale più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. /ppALTEN opera nel rispetto dei principi di diversità, equità ed inclusione, che alimentano i nostri valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere, etnia, disabilità (artt. 1 e 18, legge 68/99), età, orientamento sessuale, religione, stato civile, convinzioni personali e politiche, appartenenza ad organizzazioni sindacali, responsabilità familiari e back-ground socio-economico. /p /p #J-18808-Ljbffr