ADDETTO/A MONTAGGIO ELETTRICO PART TIME

Noi di Eurofirms People first, divisione specializzata nella somministrazione di lavoro e nella selezione del personale di Eurofirms Group, offriamo servizi di ricerca, selezione e assunzione dei lavoratori e migliaia di offerte di impiego. Inoltre, siamo specializzati in diversi settori e ci adattiamo alle tue necessità.

Eurofirms Group – Agenzia per il lavoro di Cittadella (PD) seleziona per azienda cliente una figura di :

ADDETTO/A MONTAGGIO ELETTRICO PART TIME

Posizione:

La risorsa inserita in produzione si occuperà del montaggio manuale di componenti elettrici ( meccanica di precisione) e controllo qualità visivo del prodotto.

Requisiti:

• Licenza media/qualifica professionale
• Richiesta esperienza in attività di assemblaggio o montaggio elettrico
• Ottima manualità e precisione;
• Utilizzo degli strumenti da banco (avvitatori, cacciaviti, pinze, ecc.);
• Attitudine al lavoro di squadra e attenzione ai dettagli

Altre informazioni:

Orario di lavoro : part time 25 ore settimanali suddivise su 2 turni alternati ( 6.00/11.00 13.00/18.00) dal lun. al ven.

Si offre: inserimento in somministrazione tramite agenzia a partire da settembre

Colloqui in azienda dal 24/08.

CCNL Met. Industria

Livello D2 ( RAL 25k da riproporzionare al part time)

Sede di lavoro : Dueville (VI)

#cittadella2026

In Eurofirms abbiamo a disposizione la tecnologia più avanzata, il che ci permette di offrire i nostri servizi nel modo più efficiente e trasparente. Come lo otteniamo? Bilanciamo il contatto diretto, da persona a persona, con i sistemi tecnologici più evoluti. Così siamo diventati un punto di riferimento per la qualità nel settore.

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.