Design Responsible Engineer

Sede: Modena | Contratto a tempo indeterminato | Ticket Restaurant + Welfare | Candidature aperte anche alle categorie protette (artt. 1 e 18 - L. 68/99) MCA Group è una multinazionale di consulenza ingegneristica presente in 7 Paesi: Italia, Francia, Belgio, Germania, Olanda, Svezia e Spagna. Con oltre 1500 talenti nel mondo e circa 200 in Italia, siamo partner strategico dei principali player nei settori ad alto contenuto tecnologico. In Italia siamo presenti con sedi a Torino, Milano e Roma, operando nei settori Mobility & Digital. Responsabilità

Supporto alle attività di sviluppo e rilascio di componenti/funzioni ADAS Gestione e monitoraggio delle specifiche tecniche e della documentazione di progetto Interfaccia tecnica con fornitori esterni e team interni Follow-up delle attività di sviluppo in accordo con le milestone di progetto Supporto alla definizione e analisi dei piani di validazione su componente, banco e veicolo Analisi di anomalie, test report e attività di problem solving tecnico

Competenze tecniche

Conoscenza di base dei sistemi ADAS, sensori, radar, camera, ECU o funzioni veicolo Familiarità con il ciclo a V e con le logiche di sviluppo prodotto automotive Esperienza, anche breve, in attività di validazione, testing, system engineering, component owner o gestione requisiti Gradita conoscenza di strumenti come CANalyzer, CANoe, DOORS, Polarion o simili

Profilo richiesto

Laurea in Ingegneria Elettronica, Meccatronica, Automotive, del Veicolo o affini 1-2 anni di esperienza in ambito automotive, preferibilmente su ADAS, elettronica veicolo o validazione Buone capacità comunicative e relazionali Attitudine tecnica, precisione e capacità di interfacciarsi con fornitori e team interni Inglese livello B2

Benefici

Contratto a tempo indeterminato con CCNL Commercio Range retributivo: €27.500-€50.000 in base alle competenze tecniche e all’esperienza maturata Ticket buoni pasto da 10€ e Welfare basato sulla seniority aziendale Career Path definito attraverso criteri oggettivi e verificabili, che accompagna la crescita professionale Ambiente internazionale e cultura aziendale orientata all’innovazione e alla collaborazione

Se il ruolo ti interessa e pensi di poter portare valore con le tue competenze e la tua motivazione, ti invitiamo comunque a candidarti, anche se non rispecchi al 100% i requisiti indicati. Pari Opportunità, Privacy e Trasparenza Promuoviamo una cultura aziendale fondata sul rispetto, sull’inclusione e sulla valorizzazione delle persone. Nel processo di selezione le candidature sono valutate esclusivamente sulla base di competenze, esperienze e attitudini professionali, senza alcuna discriminazione, diretta o indiretta, legata a genere, età, origine etnica, orientamento sessuale o altre caratteristiche non rilevanti ai fini della valutazione. I dati personali raccolti sono trattati con riservatezza e nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali, del Regolamento (UE) 2016/679, delle procedure interne e del Codice Etico aziendale. Le persone candidate sono invitate a consultare l’Informativa Privacy, ai sensi degli artt. 13 e 14 del GDPR, disponibile al seguente link: L’annuncio è rivolto anche a candidat appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18 della L. 68/99. #J-18808-Ljbffr