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Assistente responsabile di negozio

24.972,5 €

Marlù

Marlù, per il proprio store monomarca di Firenze , ricerca una persona da inserire nel ruolo di

La risorsa, riportando al/alla Responsabile di negozio, avrà la responsabilità di supportare l’organizzazione e il coordinamento delle attività dello store, contribuendo nella guida del team verso il raggiungimento degli obiettivi commerciali e garantendo al Cliente un’esperienza d’acquisto coerente con i valori del Brand.

Inquadramento e condizioni economiche

  • Contratto: tempo determinato 12 mesi (possono essere prese in considerazione proposte differenti)
  • Inquadramento: CCNL Terziario Confesercenti e livello 4° (si valutano le esperienze pregresse)
  • Retribuzione annua lorda (RAL): a partire da € 24.972,50 (rif. CCNL applicato)

Principali attività e responsabilità:

  • Garantire un’esperienza di acquisto di elevata qualità e coerente con i valori del brand, assicurando la corretta gestione delle attività quotidiane e del percorso di vendita.
  • Offrire un servizio personalizzato orientato alle esigenze della clientela, gestendo efficacemente le attività post-vendita e contribuendo alla fidelizzazione.
  • Formare e supportare il personale, favorendo un ambiente di lavoro positivo, collaborativo e orientato ai risultati.
  • Supportare il/la Responsabile affinché lo store sia organizzato e allestito in linea con gli standard qualitativi e visivi definiti dal marchio Marlù.
  • Esperienza di almeno 1 anno in ruoli di coordinamento o responsabilità nel settore retail
  • Conoscenza della lingua inglese a livello professionale (una seconda lingua costituisce requisito preferenziale)
  • Orientamento al cliente e passione per la vendita assistita
  • Attitudine al lavoro di squadra
  • Affidabilità e disponibilità a lavorare su turni 6/7, inclusi weekend e festività secondo la pianificazione aziendale
  • Cura della propria immagine professionale e attenzione agli standard di presentazione richiesti dal contesto retail
  • Attitudine al coordinamento e sviluppo del team
  • Capacità organizzative e di problem solving
  • Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dei social network

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.

(Rispondendo al presente annuncio si dichiara di aver letto e compreso l’informativa sulla privacy consultabile su:

#J-18808-Ljbffr
Offerta di lavoro pubblicata 1 giorno fa
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