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HR ADMIN & PAYROLL SPECIALIST

E-work

Job information

Location: Milano – zona CityLife/Wagner

Employer: e-work SpA, sede di Roma

Job reference: 577042471908173414433713

Listing type: Basic

EU work permit required: No

Position
  • Gestione dell’intero ciclo amministrativo del personale: assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni e relative comunicazioni obbligatorie
  • Gestione della contrattualistica nel rispetto della normativa vigente e del CCNL di riferimento
  • Supporto operativo alle attività payroll e interfaccia costante con il consulente del lavoro
  • Verifica presenze, controllo cedolini e gestione degli adempimenti amministrativi HR
  • Attività di analisi e monitoraggio del costo del lavoro
  • Supporto nella gestione di procedimenti disciplinari e relazioni sindacali
  • Monitoraggio della compliance normativa in ambito giuslavoristico
  • Gestione onboarding e offboarding dei dipendenti
  • Supporto ai dipendenti per tematiche amministrative e HR
  • Reporting HR, aggiornamento database e predisposizione documentazione amministrativa
Requisiti
  • Laurea in Giurisprudenza, Economia, Consulenza del Lavoro o discipline affini
  • Esperienza consolidata in amministrazione del personale e payroll
  • Ottima conoscenza della normativa giuslavoristica e dei principali CCNL
  • Esperienza nel calcolo e monitoraggio del costo del lavoro
  • Buona conoscenza delle dinamiche payroll e dei principali adempimenti amministrativi HR
  • Esperienza nella gestione di relazioni sindacali e tematiche disciplinari
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Completano il profilo precisione, riservatezza, capacità organizzative e problem solving
Altre informazioni
  • Contratto full time, dal lunedì al venerdì, fascia oraria 09:00 18:00
  • Non è previsto smart working
  • RAL compresa tra 30.000 e 32.000
  • Previsti benefit aziendali
  • Ambiente dinamico, strutturato e multiculturale
  • Sede di lavoro: Milano – zona CityLife/Wagner

L'offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi del GDPR – Regolamento UE 2016/679 – all’indirizzo web:

#J-18808-Ljbffr
Offerta di lavoro pubblicata 11 giorni fa
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