HR Generalist - categoria protetta (L. 68/99 - art. 1)

Siamo la Business Unit di Zeta Service specializzata in servizi di Head Hunting personalizzati, pensati per rispondere alle esigenze delle aziende del nostro network. Ci impegniamo a individuare professionisti e professioniste che non solo possiedano le competenze tecniche richieste, ma che si riconoscano anche nei valori, nella visione e nella cultura delle realtà con cui collaboriamo.

Per importante gruppo multinazionale operante nel settore Healthcare, stiamo ricercando una figura di  HR Generalist appartenente alle categorie protette (L.68/99 Art.1).

La figura selezionata entrerà a far parte del team HR, con focus sulla gestione della formazione aziendale e della formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Attività principali

• Organizzazione e gestione dei corsi di formazione aziendale;
• Pianificazione delle attività formative e monitoraggio delle scadenze;
• Supporto alle strutture e ai referenti interni nella gestione della formazione;
• Gestione della formazione obbligatoria e compliance normativa;
• Monitoraggio reportistica, presenze e documentazione;
• Supporto durante audit e verifiche ispettive;
• Gestione rapporti con docenti, enti esterni e partecipanti;
• Utilizzo piattaforme LMS per caricamento contenuti, gestione utenti e report.

Requisiti

• Laurea preferibilmente in ambito umanistico o HR;
• Esperienza, anche breve, in formazione HR o attività amministrative HR;
• Iscrizione alle liste Categorie Protette
• Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;
• Familiarità con piattaforme formative/LMS;
• Precisione, organizzazione e buone capacità relazionali;

Cosa offre l'azienda

• Inserimento in una multinazionale solida e strutturata;
• Ambiente giovane, dinamico e collaborativo;
• Percorsi di formazione e crescita interna;
• Contratto full time – CCNL Commercio;
• RAL indicativa: 25.000 – 32.000 €;
• Modalità di lavoro ibrida;
• Welfare aziendale e premi di risultato;
• Ticket restaurant;

Sede di lavoro: Milano (Sud)

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006)

I candidati ambosessi L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679 alla pagina 

Prot. n. MLPS_DD_0000081 del 28/03/2024

#LI-SM1

#LI-Hybrid

Settore: Ospedaliero/Medicale/Sanitario

Ruolo: Risorse umane

Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Inquadramento: Impiegato