Addetto/a Controllo qualità jr

ppSiamo Cortilia, unab food-tech company italiana, certificata B Corp e Parità di genere. /bbr/La nostra mission è offrire una spesa quotidiana di qualità, mettendo in relazione ogni giorno clienti attenti e prodotti eccellenti, il tutto grazie a tecnologia all'avanguardia, analisi dei dati e una profonda conoscenza del nostro territorio. /ppSei appassionat* del mondo food, operi quotidianamente nel rispetto di elevati standard di sicurezza alimentare e ritieni che la qualità sia una leva strategica per il business ? Questa è l'opportunità perfetta per te! /ppSiamo alla ricerca di un* bAddetto/a al Controllo Qualità /bfortemente motivat* e appassionat* del settore alimentare da inserire nel nostro team Quality. In questo ruolo supporterai e opererai all'interno del centro logistico refrigerato, garantendo l'applicazione rigorosa delle procedure aziendali e delle normative vigenti. /ph3Nel tuo ruolo ti occuperai di: /h3ullipbControllo Qualità e Sicurezza Alimentare: /b Ispezionare la merce in arrivo, verificando gli standard di freschezza, integrità e conformità ai requisiti aziendali e di legge /p /lilipbControllo Etichettatura e Peso: /b Verificare la correttezza delle etichette secondo conformità normativa e tracciabilità e controllare il peso dei prodotti /p /lilipbDocumentazione e monitoraggio /b bcontinuo /b dei controlli svolti e tracciamento di anomalie /p /lilipbRelazione interfunzionale /b con gli altri team aziendali (Operations, Customer Service, Category) /p /li /ulh3Requisiti /h3ullipbPregressa esperienza /b nel ruolo di Addetto/a controllo qualità, maturata preferibilmente nel settore ortofrutta presso piattaforme logistiche, grande distribuzione (GDO) o mercati ortofrutticoli /p /lilipbPassione per il settore alimentare /b, nello specifico per l'ortofrutta /p /lilipbBuona conoscenza /b dei prodotti ortofrutticoli e alimentari /p /lilipbBuona conoscenza /bdelle regole e della normativa sull’etichettatura alimentare /p /lilipbBuona padronanza /b dei principali strumenti informatici, in particolare Excel/Fogli di calcolo /p /lilipbOttime capacità relazionali e comunicative /b, con una forte attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione /p /lilipbAttenzione ai dettagli e affidabilità /b nella gestione delle attività assegnate /p /li /ulh3Dettagli dell’offerta /h3ullipbContratto: /bTempo Determinato / Indeterminato /p /lilipbOrario di lavoro: /bFull-time, orario di lavoro pomeridiano/serale 6 giorni a settimana /p /lilipbFascia Retributiva (RAL): /b23.400 € - 26.000 € /p /lilipbSede: /bCassina De' Pecchi (MI) raggiungibile con la linea MM2 fermate Villa Fiorita/Cassina /p /lilipbInserimento: /bImmediato /p /li /ulh3Benefits /h3ullipBuoni pasto /p /lilipSconto su Cortilia.it /p /lilipFrutta fresca, caffè e tanti ottimi prodotti da gustare insieme in ufficio /p /lilipPiano welfare aziendale, servizi vari a supporto della persona ( supporto psicologico e nutrizionale, supporto genitoriale, con partner specializzati ) /p /lilipAmbiente di lavoro inclusivo e dinamico che promuove le pari opportunità /p /li /ulpCortilia S.p.A. Società Benefit sostiene le pari opportunità e assicura un processo di selezione nel rispetto della Diversità, Equità ed Inclusione. Cortilia S.p.A. Società Benefit apprezza e valorizza ogni persona, e condanna ogni forma di discriminazione, diretta o indiretta, effettuata sulla base della nazionalità, appartenenza etnica, genere, orientamento sessuale, gravidanza, religione, disabilità, età e di ogni altra categoria protetta dalla legge. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. In conformità con le normative vigenti in materia di parità e trasparenza salariale (D.Lgs. n. 96/2026 di recepimento della Direttiva UE 2023/970), ci impegniamo a garantire la massima trasparenza sin dalla fase di reclutamento. I dati personali forniti saranno trattati nel rispetto del D.Lgs. 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale. /p /p #J-18808-Ljbffr