ADDETTO/ADDETTA ALLA MANUTENZIONE DI STABILIMENTO

ph3Descrizione azienda /h3 pEmilav Agenzia per il Lavoro filiale di Modena seleziona per importante e rinomata azienda settore alimentare /p pUN/UNA ADDETTO/ADDETTA ALLA MANUTENZIONE DI STABILIMENTO /p h3Posizione /h3 pLa risorsa si occuperà della gestione della struttura, delle piccole manutenzioni ordinarie dello stabilimento e, nel tempo residuo, supporterà i tecnici esperti nelle riparazioni meccaniche delle linee di produzione. /p pNello specifico dovrà: /p ul liEseguire interventi di manutenzione ordinaria e piccole riparazioni edili e strutturali (es. lavori di muratura, fissaggi, verniciatura); /li liGestire la manutenzione del fabbricato, come ad esempio la sostituzione di lampadine, neon, riparazione di serrature e piccoli interventi idraulici; /li liSupportare i manutentori di linea esperti nelle attività di riparazione meccanica e manutenzione preventiva sui macchinari di produzione. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liOttima manualità e flessibilità nello svolgere mansioni diverse (idraulica, muratura, carpenteria leggera); /li liCompetenze meccaniche (utilizzo dei principali strumenti d'officina, smontaggio/montaggio componenti); /li liEsperienza precedente in ruoli di manutenzione generica o portineria tecnica o come artigiano; /li liPrecisione, autonomia nell'organizzazione delle piccole scadenze e forte spirito di collaborazione. /li /ul h3Altre informazioni /h3 ul liRange di RAL:€30.000 - €33.000 CCNL Alimentari - aziende industriali - CNEL E012; /li liOrario di lavoro:full time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì con orario a giornata; /li liWelfare:Accesso alla mensa aziendale, premio produzione, premio presenza; /li liContratto:Si offre contratto a tempo determinato, scopo assunzione; /li liLuogo di lavoro:Castelnuovo Rangone (MO). /li /ul p#offertadilavoro /p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. /p pInformazioni sulla trasparenza retributiva: /p pNel processo di selezione, l’Agenzia per il lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga. La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e viene comunicata prima o al primo colloquio. /p pEmilav Agenzia per il Lavoro Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. del . /p h3Dettagli della retribuzione /h3 pIntervallo 30.000, ,00 EUR all'anno /p /p #J-18808-Ljbffr