MONTATORE / MANUTENTORE MECCANICO

Azienda operante nel settore metalmeccanico industriale ricerca:

MONTATORE / MANUTENTORE MECCANICO

Posizione:

La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà di:

• Montaggio e assemblaggio meccanico di macchinari, impianti e componenti industriali;
• Lettura e interpretazione del disegno meccanico e degli schemi tecnici;
• Installazione e messa in funzione di macchinari e attrezzature;
• Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti e macchinari;
• Individuazione e risoluzione di guasti e anomalie di natura meccanica;
• Smontaggio, riparazione e sostituzione di componenti meccanici usurati o danneggiati;
• Verifica del corretto funzionamento dei macchinari dopo gli interventi di manutenzione;
• Utilizzo di strumenti da banco, attrezzature da officina e strumenti di misura;
• Rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza sul lavoro.

Requisiti:

• Esperienza pregressa nel ruolo di montatore o manutentore meccanico;
• Buona conoscenza del disegno meccanico;
• Capacità di utilizzo dei principali strumenti da banco e delle attrezzature di officina;
• Conoscenza dei principali componenti meccanici e dei sistemi di assemblaggio;
• Buone capacità di individuazione e risoluzione dei guasti;
• Manualità, precisione e attenzione ai dettagli;
• Capacità di lavorare in autonomia e in team;
• Affidabilità e orientamento alla risoluzione dei problemi.

Altre informazioni:

Benefits: ambiente dinamico, affiancamento iniziale e possibilità di crescita professionale.

Retribuzione: RAL indicativa €26.000–€32.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato.

Orario: Full time giornaliero.

Luogo di lavoro: Rovereto (TN)

Inserimento: contratto iniziale con possibilità di stabilizzazione.

Inquadramento: da definire in base all'esperienza maturata.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi 215/03 e 216/03.

L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi ai sensi della Legge 903/77.

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