MES Senior Technical Manager

ph3Cosa ti proponiamo? /h3pPer la divisione MOM di Engineering Industries eXcellence stiamo cercando una persona da inserire nel ruolo di Senior Technical Manager in ambito industriale. /ppIndustries eXcellence è una divisione globale del Gruppo Engineering. /ppCon centri di competenza in Italia, Europa, Nord America e Sud America, la nostra divisione offre soluzioni Industry 4.0 compliant, per guidare le imprese manifatturiere verso la Trasformazione Digitale, in tutto il mondo, e lungo l’intero Digital Thread Industry 4.0. /ppCon la forte esperienza nell’implementare e integrare strumenti digitali, facilita l’intero percorso di adozione, implementazione, integrazione e Trasformazione Digitale delle aziende di produzione. /ppDisponiamo di un team di più di 600 professionisti con competenze esclusive nel settore industriale e dei servizi, in termini di tecnologie e know-how dei processi. /ppGrazie ad esse siamo in grado di offrire un portafoglio di soluzioni servizi di consulenza, progettazione, implementazione e messa in funzione di ampie soluzioni integrate, integrazione di prodotti, servizi AMS per soluzioni mission critical. /ppInoltre, nell’area più operativa, supportiamo le grandi imprese manifatturiere con esperienza e soluzioni sui processi business critical relativi alla produzione. /ppLavoriamo su progetti in tutto il mondo, all’interno dei settori Automotive, Transportation, Pubblica Amministrazione, Energy Utilities, Consumer Packaged Goods (CPG), Pharma, Industry. /ph3Quali saranno le tue attività e responsabilità? /h3ulliprogettare e modellare i processi produttivi ed i flussi di lavoro con soluzioni MES di Mercato, in particolare della suite Siemens OPCenter, con l'obiettivo di ottenere un sostanziale aumento dell'efficienza produttiva. /liliAnalizzare i requisiti del cliente, ideare l'architettura dell'intera soluzione, definire, coordinare e supportare la configurazione delMES in base al progetto specificando, se necessario, le personalizzazioni, progettare e definire test chiari della soluzione progettata e formare il cliente sull'uso delle nuove soluzioni MES. /liliEssere il responsabile tecnico all'interno del team di lavoro e fungere da interfaccia interfunzionale tra utenti finali e sviluppatori. /liliAvere la responsabilità della qualità della soluzione specifica per il cliente e guidare il team di progetto. /liliAccompagnare il progetto durante l'intero ciclo di vita, comprese le specifiche, lo sviluppo, i test, la formazione e la messa in produzione. Coordinare, ove opportuno, programmi di digital transformation sviluppati sui diversi siti produttivi e implementati secondo una pianificazione pluriennale. /liliSupportare la prevendita valutando le possibili soluzioni, dimostrando il prodotto e creando progetti di prova (proof-of-concept). /liliLavorare in un ambiente multiculturale e orientato al lavoro di squadra. /liliViaggi di lavoro a breve e medio termine basati su progetti, se necessario. /li /ulh3Qualifiche e competenze richieste /h3ulli5+ anni di esperienza nella collaborazione con team OT-IT in un ruolo simile (Technical Leader, Requirements Engineer, Product Owner) o esperienza nel settore manifatturiero/shop‑floor (funzionale o tecnica). /liliConoscenza funzionale in una delle seguenti aree: Produzione, Qualità, Manutenzione, Inventario. /liliEsperienza di collaborazione con i clienti, creazione/progettazione di soluzioni per i loro requisiti. /liliBuone capacità analitiche e di risoluzione dei problemi. /liliEccellenti capacità di presentazione e comunicazione (sia scritta che verbale). /liliConoscenza fluente dell'inglese. La conoscenza di altre lingue straniere è considerata un plus. /li /ulh3Titoli preferenziali /h3ulliEsperienza con una delle seguenti piattaforme MES: Siemens Opcenter, AVEVA Wonderware, Dassault Apriso, Rockwell Plex. /liliConoscenza degli standard ISA-95/ MESA/ SCOR. /liliPrecedenti esperienze in progetti di analisi, sviluppo, configurazione e implementazione in diversi settori produttivi (automobilistico, farmaceutico, alimentare e delle bevande, ecc.). /liliConoscenza di base delle strutture di database (Oracle, SQL). /li /ulh3Cosa cerchiamo nelle nostre persone? /h3ulliAmbizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell'investire sul miglioramento continuo; /liliProattività, nell’anticipare e affrontare le sfide con iniziativa; /liliTrasparenza, nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi; /liliMotivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri, manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni. /li /ulpInquadramento e retribuzione CCNL: Commercio Livello: a partire dal livello 1° RAL: a partire da 59.000,00 € /pullibuoni pasto /liliwelfare aziendale /lilismart working /liliassicurazione sanitaria /liliformazione /li /ulh3SEDI DI INSERIMENTO /h3pTutte le principali sedi di Italia dove Engineering è presente, come: Torino | Genova /ppL’annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii. /ph3DISCOVER ENGINEERING /h3pEngineering has always had in its DNA the ability to work on continuous transformation. Our mission is to change and innovate in order to be relevant on the market bringing value to our people and customers. Our goal for 2025 is to be a global player in digital transformation. Today we are experiencing a moment of great evolution in which the Company is writing a new chapter and in which everyone can contribute: the simplification of the organization and processes in order to strengthen collaboration; the modernization of internal tools to accelerate tension towards quality and efficiency. These are examples of ongoing initiatives we are making in order to achieve this goal. Today we are leaders in Italy and in continuous expansion in the world: 15.000 employees, over 70 companies in 14 countries, more than 80 offices distributed all over the world. Engineering Group integrates the best market solutions and managed services and continues to expand its experience through MA operations and partnerships with the main technological players. The presence in all market segments has allowed us to build a deep knowledge of business needs and to anticipate them by constantly exploring the evolution of technologies, especially in the Cloud, Cybersecurity, Metaverse, AI Advanced Analytics. Our culture is rooted in profound shared values, which guide us in offering quality services, working collaboratively with a constant investment in innovation and in our people. An example is our Academy which provides continuous updating and development paths. /p /p #J-18808-Ljbffr