Shift Manager Smashie - Forlì

ppbSede: /b Smashie Forlì /ppbTipologia contrattuale: /b Contratto a tempo determinato /ppbTipologia oraria: /b Full-time /ppbInquadramento: /b 4° - 3° livello CCNL Pubblici Esercizi, Ristorazione Collettiva e Commerciale e Turismo sulla base del ruolo, dell’inquadramento e dell’esperienza rilevante, secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. /ppbRAL: /b fascia retributiva compresa tra € 23.698 e € 28.000 lordi annui /ppbVariabile: /b sistema incentivante collegato agli obiettivi del ruolo, secondo policy aziendale /ppbTurni: /b disponibilità richiesta in base alle esigenze organizzative del ristorante /ppbSmashie arriva a Forlì. /b /ppPer la nuova apertura cerchiamo un/a Shift Manager che affiancherà lo Store Manager nella gestione operativa del punto vendita e nel coordinamento del team durante i turni. /ppSiamo Smashie: uniamo qualità, velocità e gusto unico. Scopri di più su /ph3Cosa farai? /h3ulliCoordinerai il team durante il turno, organizzando le attività tra le diverse postazioni e garantendo continuità, ritmo e qualità del servizio; /liliLavorerai in prima linea insieme alla squadra, supportando operativamente le attività di sala, cucina, cassa e bar; /liliGestirai i flussi di lavoro e i picchi di servizio, intervenendo in tempo reale per assicurare rapidità ed efficienza; /liliContribuirai alla gestione operativa del punto vendita (turnistica, ordini, gestione prodotto e scorte; /li /ulh3Chi cerchiamo? /h3ulliEsperienza pregressa come Assistant Manager, Shift Leader o ruolo di responsabilità in ristorazione (preferibilmente commerciale / fast food / QSR); /liliCapacità di coordinare un team e lavorare per obiettivi in contesti dinamici e ad alto ritmo; /li /ulh3Perché tu sei importante /h3pTutto quello che facciamo parte delle persone e crediamo che il successo dei nostri ristoranti nasca dall'impegno, dalla leadership e dalla crescita di chi ne fa parte. /ppPer questo mettiamo a disposizione strumenti e iniziative pensati per supportare il benessere e lo sviluppo professionale dei nostri collaboratori: /pulliFormazione continua e percorsi di sviluppo attraverso Cigierre Academy; /liliAccesso a programmi di welfare, scontistiche e convenzioni dedicate; /liliServizio di supporto psicologico gratuito e riservato; /liliOpportunità di crescita professionale all'interno dei brand del Gruppo Cigierre. /li /ulh3La nostra cultura è per tutti /h3pIn Cigierre promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, dove le persone possano esprimere il proprio potenziale, sentirsi valorizzate e avere accesso alle stesse opportunità di crescita. /ppL’offerta è aperta a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento o convinzioni personali, nel rispetto della normativa vigente sulle pari opportunità. /p /p #J-18808-Ljbffr