Senior Consultant / Project Manager Renewable Energy

ppQuale sarà la tua sfida? Sarai parte attiva della crescita del nostro team Grandi Utilities. Supportiamo l’industria dell’Energy fin dalla nostra nascita lavorando a fianco delle più importanti realtà enterprise, accompagnandole verso una nuova era di energia sostenibile. /p pEntra nel nostro mondo. Trasforma insieme a noi. Senior Consultant / Project Manager Renewable Energy. /p h3Descrizione del ruolo /h3 pLa figura selezionata guiderà progetti complessi per operatori della generazione rinnovabile, assumendo il coordinamento del team e la responsabilità sulla delivery di progetto. Lavorerà su iniziative legate a trasformazioni di natura IT/OT, cambiamenti organizzativi, modelli operativi e ottimizzazione di processi della generazione. /p h3Responsabilità /h3 ul liGestione end to end di progetti di trasformazione in ambito IT/OT, Business Operations /li liCoordinamento e sviluppo di team multidisciplinari (+5 risorse), promuovendo collaborazione e assicurando che l’esecuzione delle attività sia in linea con gli standard di qualità definiti /li liRelazione diretta con il cliente e gestione degli stakeholder /li liAnalisi, disegno e implementazione di processi operativi e modelli di governance per la generazione rinnovabile /li liRedazione di studi di fattibilità, analisi costi benefici e documenti strategici /li liContributo attivo al business development e allo sviluppo dell’offering nei servizi per operatori energetici /li liElaborazione di analisi tecnico–economiche per lo sviluppo di impianti rinnovabili /li liMonitoraggio di KPI di progetto (tempi, budget, qualità) e garanzia del rispetto degli obiettivi contrattuali /li liMonitoraggio dell’evoluzione del quadro normativo in ambito rinnovabili /li /ul h3Sarai tu ad entrare nel nostro Team? /h3 pHai l’abilità di pensare “out of the box”, hai voglia di mettere in campo le tue idee e le tue capacità, ti piace lavorare con gli altri, sei una persona determinata e ti appassionano innovazione e tecnologie? /p h3Requisiti /h3 ul li6–7 anni di esperienza in consulenza o in aziende del settore energia/rinnovabili o ambiti affini /li liConoscenza approfondita dei processi core della generazione rinnovabile e delle sfide attuali degli operatori della generazione /li liEsperienza in progetti di trasformazione IT/OT e digitalizzazione /li liConoscenza approfondita del quadro normativo e regolatorio italiano (ARERA, GSE, Terna) /li liConoscenza dei mercati dell’energia e dei meccanismi di incentivazione e remunerazione per gli impianti rinnovabili (FER, MACSE, Capacity Market) /li liSolide competenze di project management e team leadership /li liEccellente padronanza di Excel avanzato e PowerPoint, con capacità di sintesi e storytelling executive /li liOttima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di altre lingue sarà considerata un plus /li liOttime doti analitiche, intraprendenza, capacità di lavoro in team e orientamento all’innovazione, problem solving con un approccio pragmatico e analitico a situazioni complesse, spiccate doti relazionali e comunicative; entusiasmo ed elevata motivazione al raggiungimento degli obiettivi aziendali. /li /ul h3Perché scegliere BIP /h3 pIn BIP mettiamo le persone al centro. Offriamo un ambiente sfidante e meritocratico, dove la collaborazione e lo spirito imprenditoriale vengono valorizzati ogni giorno. /p ul libCrescita e Formazione /b – Più di 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care per supportare la tua crescita professionale e personale. /li libFlessibilità e Work-Life Integration /b – Lavoro agile con possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio con il proprio responsabile e in base alle esigenze di progetto, Banca Ore Solidale per usufruire o mettere a disposizione ore di permesso a colleghi e colleghe che vivono momenti di difficoltà e una cultura che favorisce l’equilibrio tra vita e lavoro. /li libSalute Benefits /b – Assicurazione sanitaria, check‑up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico e un piano welfare integrativo. Ticket restaurant e altri benefit dedicati. /li libFamiglia e Genitorialità /b – Supporto concreto a neogenitori: integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale o bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e al rientro in azienda. /li libInclusione e Valori /b – Promuoviamo l’unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone. Lavoriamo per un ambiente etico, equo e accogliente, anche attraverso politiche attive per le categorie protette (L. 68/99). /li /ul h3Next Steps /h3 pUna volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente. Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca. L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner. L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting. In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future. Se dovessi identificare ulteriori posizioni di tuo interesse ed in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente. /p h3Su di Noi /h3 pNati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione. Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 5.000 professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze più all’avanguardia nell’ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato. Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia. Crediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse. /p h3Sede di lavoro /h3 pRoma. /p pIl presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). /p /p #J-18808-Ljbffr