Guardia Particolare Giurata - Titoli attivi - Milano (MI)

ph3GUARDIA PARTICOLARE GIURATA (GPG) – PORTO D'ARMI ATTIVO - Milano e hinterland (MI) /h3 h3Descrizione Del Ruolo /h3 pPer supportare un progetto di espansione delle attività ricerchiamo professionisti da inserire nel team di vigilanza armata, con mansioni di piantonamento e pattugliamento presso la sede di Paderno Dugnano (MI). Come Guardia Particolare Giurata sarai parte di una squadra dedicata a garantire la sicurezza e la protezione continua dei nostri clienti. /p h3Requisiti /h3 ul liTitoli di Guardia Particolare Giurata in corso di validità o è fortemente motivato e disponibile a conseguirli; /li liPatente di guida tipo B (automunito/a); /li liDisponibilità a lavorare in orario notturno, nei giorni festivi e ad effettuare straordinari, ove richiesto. /li /ul h3Benefit /h3 ul liTipologia contrattuale e inquadramento: Contratto e livello di inserimento definito in base alla esperienza maturata, regolato dal Ccnl Vigilanza Privata e comprensivo di 14 mensilità; /li liOrario di lavoro: Inserimento con orario full-time; /li liTurnistica: pianificazione mensile dei turni per agevolare l’organizzazione personale; /li liBenefit: buoni pasto del valore di € 5,29 per ogni giorno lavorato. /li /ul pVuoi fare la differenza nel mondo della sicurezza? Unisciti al nostro team e aiutaci a creare un mondo più sicuro! /p h3Inclusività e Parità Di Genere /h3 pRangers S.r.l. è certificata UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere /p p“La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non via sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso. Rangers S.r.l. è certificata secondo la norma UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo”. /p h3Nota Importante /h3 pNel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e/o stato familiare. Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura. /p p#Career /p /p #J-18808-Ljbffr