Cybersecurity Governance, Risk & Compliance Specialist

ppFiberCop azienda al centro dello sviluppo infrastrutturale e tecnologico del Paese, cerca in ambito Information Technology – Cyber Security_ Governance, Risk Compliance – un profilo di bCybersecurity Governance, Risk Compliance Specialist /bcon balmeno 3 anni di esperienza /b al quale affidare il governo dei processi di compliance NIS2 e risk management, i framework multi-compliance, il monitoraggio di gap, oltre che iniziative e performance di cybersecurity. /ph3La risorsa individuata dovrà: /h3ulliDefinire e governare il processo di Cyber Risk Assessment e il relativo risk register, assicurandone l’aggiornamento continuo /liliSupportare la gestione di framework multi-compliance (es. CIS, ISO 27001, NIST) e relativi maturity assessment /liliPresidiare l’implementazione, il mantenimento e l’evoluzione del sistema di gestione della sicurezza delle informazioni secondo ISO 27001, incluse le relative attività di certificazione e gli audit periodici /liliDefinire e presidiare il framework di Supply Chain Cybersecurity, assicurando la valutazione e il monitoraggio dei rischi cybersecurity connessi a fornitori e terze parti e la definizione dei relativi requisiti di sicurezza. /liliCoordinare l’identificazione dei gap, la definizione, l’attuazione e il monitoraggio dei piani di remediation definiti e condivisi con le funzioni di competenza /liliSupportare il CISO nella gestione delle escalation su tematiche di rischio e compliance /liliCurare il reporting direzionale e il monitoraggio dell’avanzamento delle iniziative di cybersecurity /liliContribuire alla definizione e al monitoraggio dei KPI/KPO di cybersecurity /li /ulh3Conoscenze chiave del profilo: /h3ulliCoordinamento interfunzionale: capacità di interfacciarsi con team IT, Security, Audit e fornitori per garantire l’attuazione dei piani di remediation. /liliComunicazione efficace: abilità di redigere report direzionali e comunicare in modo chiaro con stakeholder tecnici e non tecnici. /liliProblem solving e decision making: attitudine a gestire situazioni complesse e prendere decisioni rapide in contesti critici. /liliCapacità di pianificazione e organizzazione: gestione delle priorità, ottimizzazione delle risorse e rispetto delle scadenze. /liliDiplomazia e negoziazione: flessibilità, rapidità decisionale e orientamento al risultato nella gestione di escalation e conflitti tra funzioni. /liliOrientamento ai risultati: focus sul completamento dei piani di remediation e sul miglioramento continuo /li /ulh3Capacità ed esperienze richieste dal ruolo: /h3ulliConoscenza dei framework e standard di riferimento per la cybersecurity e la resilienza IT (ISO 27001, ISO 22301, COBIT, ITIL, NIST, Mitre, etc..) /liliConoscenza dei requisiti normativi e regolatori in ambito cybersecurity e resilienza (NIS2, Golden Power, PSNC, GDPR, linee guida ACN) /liliMetodologie di definizione e monitoraggio e dei piani di remediation derivanti da audit, assessment e controlli regolatori, certificazioni e verifiche di terza parte, gestione delle evidenze /liliMetodologie di IT e Cyber Risk Management e loro applicazione ai processi di prioritizzazione e escalation /liliProcessi di Business Continuity, Disaster Recovery e Cyber Resilience, inclusi modelli di test e reporting /liliDefinizione e utilizzo di KPI/KRI/KPO per il monitoraggio della compliance, della resilienza IT e dell’avanzamento dei piani di miglioramento /liliCapacità di predisporre policy, procedure, standard e linee guida di cybersecurity /liliMetodologie di governance dei processi IT e di cybersecurity, incluse documentazione, controllo e aggiornamento procedurale /liliConoscenza del contesto aziendale e dei processi interni /li /ulh3Titolo di studio ed eventuali certificazioni: /h3ulliDiploma o laurea (triennale o magistrale) in discipline tecnico-scientifiche (es. Ingegneria, Informatica, ICT). /liliEventuali certificazioni e percorsi formativi in ambito IT, cybersecurity, risk o compliance costituiscono titolo preferenziale. /liliBuona conoscenza della lingua inglese. /li /ulh3Sede : Milano _ Roma_ Napoli /h3h3RAL prevista per il ruolo /h3pprofili junior tra 35.000 euro e 45.000 euro /ppprofili senior tra 45.000 euro e 55.000 euro /ppin base alla seniority ed al profilo professionale. /ppOffriamo un ambiente di lavoro altamente ingaggiato, dove la tecnologia è leva di cambiamento reale, e dove ogni persona può dare un contributo concreto all’innovazione.In FiberCop la tecnica incontra la visione. /ppSe vuoi lavorare su progetti ad alto impatto, qui troverai il contesto giusto. /pp“L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003” /p /p #J-18808-Ljbffr