Team Leader Ec&I

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di TEAM LEADER INGEGNERIA EC&I – LEAD ENGINEER EC&Icon almeno 8-10 anni di esperienza in ambito di Ingegneria Elettrica, di Controllo e Strumentazione maturati in industrie di processo, preferibilmente nel settore Oil&Gas, per realtà di produzione con sede in provincia di Bologna.AttivitàLa persona coordinerà il team di ingegneri EC&I, garantendo la corretta progettazione, l’integrazione e la conformità dei sistemi elettrici, di controllo e strumentazione, nel rispetto degli standard internazionali, dei requisiti contrattuali e delle tempistiche di progetto.In particolare:Partecipare alla realizzazione della progettazione, dalla fase concettuale alla produzione, installazione sul campo, validazione; Supervisionare e realizzare la progettazione / ingegneria di base dell’esecuzione del disegno (schemi di base, P&ID, schemi a blocchi, schema elettrico), degli strumenti e dei componenti elettrici con riferimento agli standard internazionali; Definire e preparare la richiesta di materiale di controllo, elettrico e di strumentazione, mantenendo il coordinamento con i buyer; Seguire gli incontri con fornitori di servizi e di prodotti (avvio, revisione del progetto / coordinamento); Curare la formazione tecnica del team.RequisitiLaurea in Ingegneria Elettrica, Meccatronica o Automazione Industriale; Almeno otto-dieci anni di esperienza nella progettazione elettrica/controllo/automazione dei processi industriali; Profonda conoscenza delle architetture I&C per il sistema PLC / DCS industriale;

la comprensione dell'architettura I&C per i sistemi di refrigerazione è un plus; Gradita l’esperienza nel mercato dell’Oil&Gas, preferibilmente come progettista di strumenti e apparecchiature elettriche.Altre informazioniChi cerca:Azienda internazionale, +200 dipendenti nel plant di Bologna, in costante crescita, settore impiantisticaCosa offre:Contratto a tempo indeterminato, RAL commisurata all’esperienza (se profilo completo target 60.000€), smartworking, flessibilità oraria, mensa, welfare.Zona di lavoro: Sede di lavoro: provincia nord di BolognaRIF. (270.GC.12)Lavoropiù S.P.A. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.