STORE MANAGER - Faenza CC Le Maioliche

ph3CHI SIAMO /h3pJACK JONES nasce nel 1990 dalla passione per i jeans, ancora oggi il denim è quello che sappiamo far meglio. Ma c’è molto altro! Copriamo tutti i bisogni del guardaroba maschile; dai jeans casual all’abbigliamento sartoriale, dallo sportswear alle calzature e accessori. Ci consideriamo più di un semplice team di lavoro – siamo una comunità, una famiglia dove tutti possono fare la differenza con le loro idee.. anche tu! Non potrai trovare una squadra più coinvolta di noi – ci impegniamo per dare il meglio in tutto ciò che facciamo – ma ci divertiamo mentre lo facciamo. È la nostra cultura, la nostra comunità, il nostro marchio. /p h3CHI CERCHIAMO /h3pPer il nostro nuovo store al CC Le Maioliche siamo alla ricerca di uno/a Store Manager che si occuperà di: /pulliGestire lo staff del negozio, organizzandone la formazione, monitorandone e correggendone le performance e promuovendone la crescita. /liliOrganizzare e pianificare tutte le attività del negozio su base quotidiana, settimanale e mensile, a seconda delle scadenze prefissate. /liliRaggiungere i target di vendita e determinare, insieme al District Manager, le strategie di marketing del negozio analizzando i dati di vendita/KPIs e le tendenze, facendo delle previsioni di fatturato, gestendone il conto economico e lo stock delle merci. /liliFare in modo che tutte le richieste dei clienti siano soddisfatte, i problemi gestiti e risolti e che la loro esperienza in negozio sia la migliore possibile, seguendo i valori e le linee guida aziendali sul service. /liliAssicurarsi che il negozio sia accattivante, che i prodotti e le vetrine siano allestite in maniera efficace e sulla base delle direttive aziendali, per massimizzare le vendite e la crescita del negozio. /li /ul h3REQUISITI /h3ulliEsperienza nella gestione, nello sviluppo e nella leadership di un team. /liliOttima propensione al multi-tasking e all’imprenditorialità. Propensione a considerare ogni sfida come una nuova opportunità! /liliCapacità analitiche e decisionali sulla base dei dati di vendita e dei KPIs, con conseguente ottimo utilizzo di Excel. /liliComprovata capacità di orientare e di offrire un’ottima customer experience – indipendentemente dalle situazioni. /liliSaper identificare le tendenze del momento, riportare i risultati, trarre conclusioni pertinenti e raccomandare le azioni rilevanti al management. /liliBuona conoscenza della lingua inglese, livello B2. /liliEsperienza pregressa in un brand premium sarà considerata un plus. /li /ul h3COSA OFFRIAMO /h3pLa solidità di un gruppo retail internazionale affermato con oltre 1000 negozi nel mondo e in continua crescita. Nei nostri negozi e non solo, troverai un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante che ti permetterà di crescere ulteriormente sul lato professionale e personale. Ci piace imparare gli uni dagli altri e supportarci a vicenda! /ppTi garantiamo una formazione continua rafforzata ed arricchita dai nostri programmi formativi internazionali. /ppOttime possibilità di carriera – crediamo fermamente nella meritocrazia e nella crescita interna. /ppUn inquadramento contrattuale stabile e proporzionato alle tue responsabilità. /p h3INQUADRAMENTO /h3p2 livello dei CCNL COMMERCIO - DISTRIBUZIONE E SERVIZI /p h3TIPOLOGIA ORARIA /h3pfull time 40 ore settimanali /p h3RETRIBUZIONE /h3ullipari a 31.994€ /lilibonus su KPI /liliindennità di cassa prevista +5% in linea con le responsabilità del ruolo /li /ul /p #J-18808-Ljbffr