Direttore tecnico

In questo ruolo, ti occuperai di guidare la ricostruzione e lo sviluppo della struttura tecnica dell’azienda, operando a stretto contatto con la Direzione Aziendale con alto livello di autonomia. Sarai il punto di riferimento tecnico, produttivo ed economico per l’intero ciclo delle commesse, dalla prepazione al collaudo e chiusura. Interverrai attivamente nello sviluppo organizzativo e nella gestione di cantieri, con focus su efficienza, qualità e sicurezza. L’opportunità unisce la responsabilità gestionale a una centralità strategica nel rilancio di una storica impresa italiana di costruzioni, offrendo autonomia e impatto reale sul futuro tecnico e produttivo dell’azienda.

• RAL indicativa 120.000 – 180.000
• welfare aziendale
• assicurazione sanitaria integrativa
• rapporto diretto con la Direzione Aziendale
• partecipazione alle decisioni strategiche su sviluppo e nuove commesse
• elevata autonomia nello sviluppo della propria struttura

• sovrintendere all’intero ciclo di vita delle commesse dall’organizzazione del cantiere al collaudo e chiusura
• definire obiettivi economici e produttivi con la Direzione e i Responsabili di Commessa
• monitorare tempi, costi, qualità, sicurezza, produttività e marginalità
• coordinare Project Manager, Direttori Tecnici di Cantiere e Capi Cantiere
• presidiare varianti, riserve, SAL e problematiche tecniche/contrattuali
• sorvegliare fornitori e subappaltatori per performance e affidabilità
• garantire coordinamento tra progettazione, approvvigionamenti e produzione
• gestire rapporti esterni con Committenti, Direzioni Lavori, RUP, progettisti, coordinatori della Sicurezza, collaudatori
• intervenire sulle criticità operative, tecniche e organizzative delle commesse
• costruire progressivamente la struttura tecnica dell’azienda; individuare professionisti, selezionare risorse, formare team, attribuire ruoli, favorire crescita, definire competenze necessarie
• valutare quali competenze mantenere o attivare per le singole commesse
• mantenere una struttura tecnica efficiente, flessibile e proporzionata al portafoglio lavori
• partecipare alle fasi di crescita, riorganizzazione o rilancio dell’impresa
• valutare opzioni di opportunità tecniche ed economiche in fase pre-acquisizione delle commesse
• lettura integrata di fattibilità tecnica, organizzazione produttiva, rischi, costi e risorse
• costruire network professionale di tecnici e fornitori per sviluppo futuro

• almeno 15 anni di esperienza nel settore costruzioni, preferibilmente edilizia civile
• esperienza concreta nella gestione di commesse complesse
• forte conoscenza del cantiere, delle maestranze e del mondo dei subappaltatori
• esperienza nel governo economico e organizzativo della commessa
• capacità di gestire contemporaneamente più cantieri e team
• autorevolezza nella gestione delle persone
• capacità decisionale, problem solving orientamento al risultato
• disponibilità a operare in una struttura snella e contribuire al suo sviluppo
• esperienza in edilizia ospedaliera/sanitaria; ristrutturazioni complesse; edifici storici o tutelati; gestione contemporanea di più cantieri; percorsi di riorganizzazione o rilancio aziendale

• leadership
• autonomia
• orientamento al risultato
• gestione di commesse complesse
• controllo economico e organizzativo della commessa
• coordinamento tra progettazione, approvvigionamenti e produzione