Addetto/a al box informazioni

ppIl GruppobIperal /bè un'azienda dellabGDO /b presente il Lombardia. /p pDab40 anni /bgarantiamo ai nostri clienti una spesa di qualità e un eccellente servizio fornito dai nostri oltreb5000 collaboratori /b. /p pDove ci trovi? /p ul liIn oltreb55 punti vendita /bpresenti in 8 province lombarde /li liA Giussano (MB) con un moderno ed innovativobcentro /bdedicato allablogistica /b e allebproduzioni /b. /li liNei nostribuffici /bdi Piantedo (SO) con oltreb250 /b bimpiegati /b. /li /ul pLa nostra azienda è in continua espansione e sempre alla ricerca di nuovi collaboratori. /p pCerchiamo persone dinamiche e intraprendenti pronte a fare la differenza. /p h3Descrizione /h3 pIl candidato si occuperà dell’organizzazione e del supporto alle attività della barriera casse, garantendo un servizio efficiente e ordinato.br/Sarà inoltre responsabile della gestione del rapporto con il cliente, fornendo informazioni, gestendo eventuali reclami e richieste di reso, ed occupandosi dell’emissione di fatture e dell’utilizzo dei servizi dedicati come Carta Amica.br/La risorsa contribuirà a garantire un’esperienza positiva per il cliente, assicurando precisione nelle operazioni e supporto costante al punto vendita. /p h3Profilo ricercato /h3 ul liFlessibilità oraria e al lavoro festivo /li liOrdine e precisione /li liOrientamento al cliente /li liNon è necessariamente richiesta un'esperienza pregressa nel ruolo /li /ul h3Orari e luogo di inserimento /h3 pNella sezione iniziale dell’annuncio sono riportati orario e sede di lavoro. /p h3Tipologia di inserimento /h3 ul liContratto di apprendistato della durata di 3 anni o tempo determinato finalizzato all’inserimento /li liRetribuzione annua lorda compresa tra 21638,4 e 25102,56 /li liLa RAL è riferita ad un contratto di lavoro Full Time (38 ore). Il part time deve essere riproporzionato in base alle ore richieste da contratto /li liApplicazione del Contratto Collettivo Nazionale Commercio /li /ul ul liFin dal primo Giorno formazione continua, on the job, in aula e e-learning, per aiutarti a sviluppare il tuo talento, anche se parti da zero /li liPossibilità di sviluppo professionale attraverso piani individuali preparati dal nostro Ufficio Formazione /li liAmbiente giovane e dinamico /li liAdesione ad una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali /li liUn fondo sanitario integrativo del CCNL Commercio per i lavoratori dipendenti stabilizzati in azienda che garantisce prestazioni sanitarie integrative al SSN. /li liLa possibilità di entrare a far parte di una realtà solida, strutturata e responsabile verso il territorio, che sostiene le iniziative locali /li /ul pRicerca aperta a persone di qualsiasi genere, età, etnia, orientamento sessuale o credo religioso (D.lgs.198/2006) /p pCandidature gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR) con autorizzazione al trattamento dati /p /p #J-18808-Ljbffr