Caposcalo di handler aeroportuale-scalo Verona
Adecco Tourism & Fashion Malpensa
Adecco ricerca Capo Scalo per azienda handler operante presso l'aeroporto di Verona. Responsabilità: La figura coordina e supervisiona le attività operative dello scalo, garantendo il rispetto di procedure, standard di qualità e sicurezza. Collabora con personale di terra, compagnie aeree e autorità aeroportuali per assicurare efficienza operativa e servizio ai passeggeri. Attività principali:
Gestione rapporti con ENAC e verifica conformità alle normative (MOQ e circolari ENAC).
Monitoraggio operativo tramite reportistica e analisi di eventi critici.
Valutazione e attuazione di azioni correttive con il Responsabile di Area.
Richiesta autorizzazioni di spesa al Legale Rappresentante.
Supervisione operativa anche in assenza delle strutture aziendali.
Controllo e assegnazione risorse, definizione compiti e direttive al personale.
Diffusione del MOQ e sviluppo commerciale tramite gestione rapporti con vettori aerei.
Requisiti:
Esperienza in ambito aeroportuale, preferibilmente in ruoli di coordinamento.
Conoscenza procedure e normative di sicurezza.
Capacità organizzative, problem solving, comunicazione e relazione.
Inglese buono; altre lingue gradite.
Flessibilità su turni (notturni, festivi, weekend).
Patente B e automuniti. Offerta: Inserimento diretto in contesto dinamico con possibilità di crescita professionale. CCnl assohandlers (14 mensilità)
Caposcalo aeroportuale
Ral 30-35 k Candidatura: Invitiamo i candidati interessati e in possesso dei requisiti a candidarsi. Informativa privacy disponibile online. Attenzione agli annunci falsi: consulta i nostri consigli per riconoscerli. Data inizio prevista: 30/07/2026 Categoria Professionale: Personale Aeroportuale Città: Verona (Verona) Conoscenze linguistiche:
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it
Gestione rapporti con ENAC e verifica conformità alle normative (MOQ e circolari ENAC).
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Supervisione operativa anche in assenza delle strutture aziendali.
Controllo e assegnazione risorse, definizione compiti e direttive al personale.
Diffusione del MOQ e sviluppo commerciale tramite gestione rapporti con vettori aerei.
Requisiti:
Esperienza in ambito aeroportuale, preferibilmente in ruoli di coordinamento.
Conoscenza procedure e normative di sicurezza.
Capacità organizzative, problem solving, comunicazione e relazione.
Inglese buono; altre lingue gradite.
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- Inglese - Livello Buono
- B
- Full Time
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it
Offerta di lavoro pubblicata 3 giorni fa
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