SPA Manager
2.000 - 2.800 €/meseSAD Recruiting Srl
Per importante realtà del settore Hotellerie di Desenzano D/G con centro benessere interno si ricerca un/a SPA Manager di comprovata esperienza.
La risorsa avrà la responsabilità globale dell'area, occupandosi della gestione operativa, della qualità dei servizi, del coordinamento del personale e del raggiungimento degli obiettivi economici della struttura.
Principali responsabilità
- Gestione Operativa e Qualità: Supervisionare il corretto svolgimento di trattamenti, percorsi benessere ed eventi, garantendo elevati standard di servizio, igiene e sicurezza.
- Gestione del Personale: Coordinare, motivare e formare il team di estetiste, massaggiatori, operatori wellness e addetti alla reception della SPA.
- Sviluppo Commerciale e Marketing: Definire il menu dei trattamenti, i pacchetti benessere e le promozioni in sinergia con il team commerciale e marketing; promuovere la vendita dei prodotti cosmetici ( retail ).
- Controllo Gestionale: Monitorare il budget di reparto, gestire l'inventario dei prodotti, il food & beverage dedicato e l'ottimizzazione degli orari e dei turni di lavoro.
- Customer Care: Gestire la relazione con l'ospite, garantendo un'esperienza di accoglienza d'eccellenza e affrontando tempestivamente le eventuali segnalazioni.
Settore: Hospitality/Turismo/Viaggi
Ruolo: Ristorazione/Hospitality
CCNL applicato: TERME
Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800
Data di assunzione: 16/11/2026
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Requisiti richiesti
- Esperienza: Solida esperienza precedente come SPA Manager in hotel 4/5 stelle.
- Formazione: Qualifica o diploma in ambito estetico/benessere o Laurea in Management/Economia; costituiscono titolo preferenziale corsi di specializzazione in SPA Management.
- Lingue: Ottima conoscenza della lingua Inglese (livello C1) e preferibilmente della lingua Tedesca .
- Competenze tecniche: Padronanza dei software gestionali specifici per SPA e dell'analisi dei KPI (occupazione cabine, ricavo medio per cliente, ecc.).
- Soft Skills: Elevata leadership, eleganza nella presenza e nella comunicazione, orientamento al cliente, capacità di problem solving e spiccato senso commerciale.
Cosa offriamo
- Inserimento in una realtà prestigiosa.
- Pacchetto retributivo tra i 30k e i 34k in base all'effettiva esperienza.
Opportunità di crescita e aggiornamento professionale continuo.
L'offerta si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi della L. 903/77 e D.Lgs. n. 198/2006. Trattamento dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).
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- ...Alberghiero o Master equivalente. Esperienza: =5 anni di esperienza in ruoli gestionali come Assistant Manager in hotel di categoria 4 S o 5 / Resort con SPA. Lingue Straniere: Ottima conoscenza della lingua inglese (livello C1/C2) e Tedesco (livello C1/C2) Competenze...ConsigliatoImpiego permanenteTurniWeekend
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