Business Analyst - Grosseto

Affermata azienda informatica, in continua ascesa per lo sviluppo di soluzioni tecnologiche innovative e di criteri costruttivi sempre più avanzati, ci ha incaricati della Ricerca e Selezione di un Business Analyst La persona prescelta analizzerà il mercato approfondendo le normative tecniche e le esigenze dei clienti allo scopo di migliorare continuamente il prodotto ed i processi ad esso collegati. Seguirà la realizzazione del software fino al suo rilascio. Supervisionerà il testing funzionale intervenendo durante le attività di collaudo, training e supporto tecnico agli utenti rispetto all'applicativo implementato. Attività: Analisi e sviluppo delle funzionalità dei prodotti aziendali; Miglioramento e implementazione delle strategie di business legate alla customer experience; Avanzamento di evolutive di prodotto e definizione dei requisiti funzionali a fronte di nuove richieste utente; Aggiornamenti normativi; Supporto tecnico ai clienti esterni nelle fasi di pre-sales/post-sales; Redazione documenti tecnici rivolti ai clienti e agli utilizzatori finali del software; Gestione delle segnalazioni dei clienti focalizzata all'evoluzione del prodotto; Formazione tecnica sull'utilizzo del software; Produzione materiale di marketing per prospect; Traduzione delle specifiche funzionali in analisi tecniche al fine di effettuare le implementazioni richieste dal cliente. Requisiti: Laurea in materie economiche o in Ingegneria; Capacità di gestione dei dati; Conoscenza della lingua inglese; Abilità comunicative, proattività, flessibilità, capacità di lavorare sotto pressione e in gruppo. Sede di lavoro: Grosseto Pacchetto retributivo: RAL a partire da €27.000 + bonus aziendali (commisurato all’esperienza e alle competenze del/la candidato/a) È previsto inserimento a tempo indeterminato. È prevista la possibilità di smart working in modalità ibrida. CarusiHR & Co. S.r.l., Società di Ricerca e Selezione di Personale Qualificato (Aut. Min. 7 dicembre 2018, prot. n. 0000153). La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi dell’art. 27 del D.Lgs. 198/2006. I candidati sono invitati a consultare sul sito l’informativa sul trattamento dei dati personali, resa ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679.