AI and Applications Audit Senior Specialist

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Località: Milano/Torino, IT

Società: Intesa Sanpaolo S.p.A.

All’interno della Direzione Chief Audit Officer, entrerai nell’Audit ICT e Sicurezza e contribuirai a rafforzare la resilienza digitale del Gruppo. Il ruolo prevede lo svolgimento di audit sui processi ICT e sui sistemi di Artificial Intelligence e Generative AI, con l’obiettivo di valutarne governance, affidabilità, trasparenza e conformità, in un contesto internazionale, innovativo e in continua evoluzione.

Quali saranno le tue attività

• Svolgere audit sui processi ICT e sui sistemi di Artificial Intelligence e Generative AI, valutandone governance, affidabilità, trasparenza e conformità.
• Valutare l’adeguatezza del framework di AI Governance, verificando ruoli e responsabilità, processi di approvazione, classificazione dei casi d’uso, gestione dei rischi e monitoraggio continuo.
• Verificare l’intero ciclo di vita delle soluzioni AI: progettazione, sviluppo, addestramento, validazione, rilascio, monitoraggio e dismissione.
• Analizzare i controlli relativi a qualità dei dati, explainability, bias, allucinazioni, prompt injection, data leakage e uso improprio delle informazioni.
• Predisporre la reportistica degli interventi di audit e monitorare l’attuazione dei piani di azione concordati con le strutture coinvolte.
• Contribuire all’evoluzione delle metodologie di audit e all’analisi dei rischi connessi all’Artificial Intelligence, collaborando con stakeholder tecnici e di business.

Chi stiamo cercando

Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:

• Laurea in discipline informatiche, ingegneristiche, matematiche, economiche o ambiti affini
• Artificial Intelligence, Machine Learning e Generative AI, inclusi i relativi cicli di vita
• Rischi dei sistemi AI: bias, allucinazioni, prompt injection, data leakage, qualità dei dati, explainability e utilizzo improprio delle informazioni
• AI Governance, gestione del rischio e principali piattaforme e tecnologie AI
• Lingua inglese almeno a livello B2 secondo la scala CEFR

Costituiscono titolo preferenziale la conoscenza approfondita di AI Act, NIST AI Risk Management Framework, ISACA AI Framework, ISO IEC 42001, COBIT e ISO IEC 27001, nonché certificazioni in Artificial Intelligence, Data Analytics, Internal Audit o Risk Management.

Sono richiesti 3/5 anni di esperienza in ambito: Cybersecurity, IT Audit, Information Security o attività affini.

Saranno considerate in via preferenziale le candidature di coloro che abbiano maturato significative esperienze professionali o di studio in contesti internazionali.

• Retribuzione annua lorda a partire da 46.000 €
• Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo
• Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale del Credito e accordi aziendali di secondo livello
• Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone
• Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli
• Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9
• Sistema moderno e integrato di welfare aziendale ( link )
• Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione
• Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo

Chi siamo

Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all’estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l’ambiente e un impatto tangibile sulla società.

Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.

Unisciti alla nostrarealtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!

Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03.

Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati daIntesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’ Informativa Privacy dedicata.