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Job description Site Manager Sede di lavoro: Piacenza Settore: Impiantistica / Facility Management / Servizi Tecnici Chi Siamo AGAP2 Italia è parte del Gruppo MoOngy, player europeo di riferimento nei servizi di consulenza ingegneristica e IT. In Italia supporta i propri clienti nello sviluppo di progetti ad alto contenuto tecnico in diversi settori industriali, con un approccio orientato alla qualità, alla continuità operativa e alla crescita professionale delle proprie risorse. Missione del ruolo Il Site Manager Impianti è responsabile del coordinamento operativo delle attività manutentive e di gestione impiantistica presso il sito assegnato, garantendo il corretto funzionamento degli impianti tecnologici e il rispetto degli standard di servizio, sicurezza e qualità. La risorsa presidia le attività tecniche sul campo, organizza le squadre operative e rappresenta il punto di riferimento per il coordinamento tra struttura tecnica, fornitori e interlocutori del sito. Responsabilità principali Coordinamento delle attività ordinarie e straordinarie di manutenzione sugli impianti tecnologici del sito. Supervisione operativa di interventi su impianti elettrici, meccanici, termici e speciali, verificandone qualità esecutiva e rispetto delle tempistiche. Pianificazione delle attività tecniche e organizzazione delle priorità operative in funzione delle esigenze del sito. Gestione delle ditte appaltatrici e dei manutentori, con monitoraggio delle performance e verifica dell'esecuzione delle attività. Interfaccia quotidiana con il cliente e con i referenti tecnici di sito per la gestione delle richieste, delle criticità e dei livelli di servizio. Verifica della corretta compilazione della documentazione tecnica e manutentiva, inclusi registri, report di intervento e consuntivazione attività. Monitoraggio dello stato di efficienza degli impianti e supporto nell'individuazione di azioni migliorative e interventi di ottimizzazione. Presidio del rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza, ambiente e conduzione impiantistica. Supporto nella gestione economica delle attività di sito, nel controllo dei fornitori e nel monitoraggio dei costi operativi. Coordinamento delle attività in reperibilità o in situazioni di emergenza tecnica, assicurando continuità del servizio. Requisiti richiesti Formazione - Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Elettrica, Meccanica, Energetica o affini. Esperienza Esperienza di almeno 4–6 anni in ruoli di coordinamento tecnico su siti industriali, civili complessi o contesti di facility management. Esperienza nella gestione di manutenzione impiantistica e coordinamento di squadre operative o fornitori esterni. Provenienza da contesti legati a technical facility management, building services o servizi integrati sarà considerata un plus. Competenze tecniche Buona conoscenza costruzioni e degli impianti elettrici, meccanici, HVAC, idraulici e speciali. Capacità di coordinare manutenzione preventiva, correttiva e straordinaria. Conoscenza della documentazione tecnica di impianto, dei registri manutentivi e delle logiche di gestione operativa del servizio. Familiarità con KPI di manutenzione, SLA e monitoraggio delle performance tecniche. Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel, e dei principali strumenti digitali di gestione manutentiva. Conoscenza delle normative di sicurezza applicabili ai contesti impiantistici e manutentivi. Soft Skills Leadership operativa e capacità di coordinamento. Problem solving e gestione delle urgenze. Capacità organizzativa e orientamento al risultato. Buone doti relazionali e comunicative. Attitudine al lavoro in team e alla gestione del cliente. Cosa offriamo Contratto a tempo indeterminato. Inserimento in contesti tecnici strutturati e sfidanti. Coinvolgimento in attività ad alto contenuto operativo e gestionale. Follow-up costanti con HR e Business Manager. Ambiente dinamico con concrete possibilità di crescita professionale. Site Manager Middle ---> La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 30.000 € e 35.000 €. Site Manager Senior ---> La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 35.000 € e 40.000 €. AGAP2 è un equal opportunities employer: valorizziamo ogni forma di diversità e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo. Le candidature saranno valutate senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile, nel rispetto della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).