Analista funzionale / Consulente applicativo

ppDa oltre 28 anni sviluppiamo soluzioni software per la Pubblica Amministrazione, con un focus sulla gestione dei programmi finanziati dai Fondi Europei. Progettiamo piattaforme che supportano enti pubblici, imprese e cittadini, contribuendo alla digitalizzazione dei servizi e alla gestione delle risorse pubbliche. /p pCerchiamo una persona con buone capacità analitiche, orientata al problem solving e al lavoro di squadra, capace di relazionarsi con gli utenti in modo preciso e costruttivo. Curiosità, spirito di iniziativa e interesse per l'innovazione tecnologica sono caratteristiche fondamentali. È richiesta familiarità con i principali strumenti di bIntelligenza Artificiale /be disponibilità a utilizzarli come supporto nelle attività di analisi, consulenza e gestione dei progetti. /p pEntrerai nel team bConsulenza Politiche Pubbliche /b e ti occuperai di: /p ul lianalisi tecnico-funzionale di applicativi per la Pubblica Amministrazione; /li lisupporto alla gestione di progetti e dei processi amministrativi; /li lisupporto e consulenza agli utenti nell'utilizzo delle piattaforme; /li liraccolta e analisi dei requisiti funzionali; /li litest e verifica delle nuove funzionalità; /li lianalisi e gestione delle segnalazioni applicative in collaborazione con il team di sviluppo /li liContratto a tempo indeterminato /li liRetribuzione commisurata all'esperienza. Inquadramento a partire dal b4° livello CCNL Commercio /b, in base alle competenze. /li liWelfare aziendale /li liAmbiente di lavoro dove autonomia e crescita professionale sono valorizzate /li /ul pbSede di lavoro: /b Bologna /p pbModalità di lavoro: /b in una prima fase è richiesta la presenza in sede per favorire l'inserimento nel team e la conoscenza dei progetti. Successivamente sarà possibile valutare modalità di lavoro più flessibili. /p pbPari opportunità e inclusione /b /p pIn linea con il D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., la ricerca è aperta a tutte le persone qualificate, indipendentemente da genere, orientamento sessuale, etnia, religione, nazionalità o qualsiasi altra caratteristica personale. /p pIncoraggiamo la candidatura di persone provenienti da contesti diversi e con esperienze eterogenee: crediamo nel valore della bdiversità e dell’inclusione /b e ci impegniamo a promuovere un ambiente di lavoro bsicuro, rispettoso e attento alle persone /b. /p pPerformer adotta un sistema di gestione per la bparità di genere conforme alla UNI/PdR 125:2022 /b. /p pLa ricerca è aperta anche a bprofili appartenenti alle Categorie Protette (art. 1 L. 68/99) /b. /p pbTrattamento dei dati personali /b /p pI dati personali contenuti nei curricula saranno trattati da Performer esclusivamente per finalità di selezione del personale, nel rispetto del bRegolamento (UE) 2016/679 – GDPR /b e della normativa nazionale vigente in materia di protezione dei dati personali. /p pNel caso in cui il profilo risultasse in linea con la posizione, organizzeremo un primo incontro conoscitivo. In caso contrario, il curriculum potrà essere conservato nel nostro database per eventuali future opportunità coerenti con il profilo professionale. /p pInviando la tua candidatura confermi di aver preso visione della nostra Informativa Privacy per la selezione del personale (Art. 13 GDPR), consultabile qui: /p /p #J-18808-Ljbffr