Project Manager (m/f/d)

ppPer rafforzare la business area dedicata al nostro software gestionale Ergo Construction, siamo alla ricerca di una persona che sarà responsabile della gestione, del coordinamento e dell’implementazione di diversi progetti. /p pIn questo ruolo rappresenterai il principale punto di raccordo tra il cliente, i team interni e gli stakeholder, assicurando che il software non solo sia tecnicamente funzionante, ma generi valore per l’azienda del cliente. /p h3Il Tuo Contributo Al Successo Di Infominds /h3 ul liDefinirai il piano di progetto, stabilendo obiettivi, attività, tempistiche e risorse necessarie; /li liSarai responsabile nella comunicazione dello stato di avanzamento progetto, fungendo da interfaccia tra team interni, il cliente e gli stakeholder e gestendo eventuali richieste di modifica o variazione delle soluzioni concordate; /li liIdentificherai potenziali criticità, le preverrai e adotterai soluzioni rapide ed efficaci per minimizzare l’impatto sul progetto; /li liVerificherai la qualità della documentazione e condurrai test funzionali, assicurandoti che le soluzioni siano implementate in conformità ai processi del cliente; /li liSupporterai gli utenti nell’adozione del sistema software, promuovendo l’accettazione del cambiamento tramite formazione e comunicazione mirata; /li liAnalizzerai le performance dei progetti conclusi e dei livelli di soddisfazione dei clienti, individuando eventuali aree di ottimizzazione e perfezionamento di processi e soluzioni software. /li /ul h3Le Caratteristiche Che Cerchiamo /h3 ul liEsperienza pregressa nella gestione di progetti IT; /li liConoscenza di base sulle tecnologie alla base dello sviluppo e funzionamento di un software gestionale ERP; /li liCapacità di adattare la comunicazione in base all’interlocutore, sintetizzando informazioni complesse in messaggi chiari e orientati alla soluzione, garantendo così l’allineamento tra le priorità del team e le aspettative di stakeholder e clienti; /li liCapacità di identificare tempestivamente l’origine di un disservizio, analizzare i dati disponibili per valutare le opzioni d’intervento e attuare soluzioni risolutive sotto pressione, monitorandone i risultati per prevenire la ricorrenza del problema; /li liCapacità di affrontare un problema tecnico o organizzativo con una soluzione strutturata, minimizzando l’impatto sui tempi, costi e qualità del rilascio; /li liOttima padronanza della lingua tedesca (livello madrelingua). /li /ul h3Che cosa offriamo? /h3 ul liPercorsi di crescita personalizzati /li liFormazione /li liBuoni pasto giornalieri /li liIniziative Feel Good at Work /li liOrario flessibile e smart working /li liAssicurazione sanitaria, anche per figli minorenni /li /ul pPer questa posizione offriamo una retribuzione superiore al contratto collettivo nazionale per il commercio e i servizi (codice CNEL: H011), a partire da 28.000 € lordi annui per profili junior. Le qualifiche e l’esperienza hanno un impatto diretto sulla retribuzione. /p h3Scopri Di Più Su Di Noi /h3 pInfominds è un’azienda altoatesina di riferimento nel settore dei software gestionali per le piccole e medie imprese, con oltre 40 anni di esperienza e una reputazione consolidata per qualità, affidabilità e capacità innovativa. Con il supporto di un team di 140 collaboratori, Infominds sviluppa soluzioni digitali avanzate che ottimizzano i processi operativi dei clienti e ne favoriscono il successo nel lungo periodo. /p pL’ambiente di lavoro si distingue per una struttura organizzativa snella e collaborativa, che promuove autonomia, iniziativa personale e un alto livello di partecipazione. I collaboratori sono coinvolti in attività diversificate e stimolanti, che permettono di acquisire competenze tecniche e trasversali e di contribuire direttamente all’evoluzione dei prodotti software. /p pInfominds sostiene la crescita professionale continua attraverso formazione dedicata, confronto costante e feedback mirati, favorendo così lo sviluppo del potenziale individuale. Il clima aziendale è dinamico, aperto e orientato al lavoro di squadra, con particolare attenzione al benessere delle persone. /p pSiamo attivi nelle nostre sedi di Bressanone, Bolzano, Verona, Salerno e Monaco di Baviera, dove offriamo un contesto professionale moderno e stimolante, ideale per chi desidera crescere in un’azienda solida e innovativa. /p ul liLa selezione è aperta a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine o background. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr